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单选题
下列哪个描述是定义技能多样性?()
A
一个工作需要完成一个整体配合的程度
B
一个工作需要直接和明确的信息的程度
C
一个工作可以提供了员工自由调度的程度
D
一个工作会影响到别人的生活或工作的程度
E
一个工作需要各种不同的技能和才干的程度
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更多 “单选题下列哪个描述是定义技能多样性?()A 一个工作需要完成一个整体配合的程度B 一个工作需要直接和明确的信息的程度C 一个工作可以提供了员工自由调度的程度D 一个工作会影响到别人的生活或工作的程度E 一个工作需要各种不同的技能和才干的程度” 相关考题
考题
下列哪个描述是定义技能多样性?()
A、一个工作需要完成一个整体配合的程度,B、一个工作需要直接和明确的信息的程度C、一个工作可以提供了员工自由调度的程度D、一个工作会影响到别人的生活或工作的程度E、一个工作需要各种不同的技能和才干的程度
考题
李丽是生产公司的一个设计经理。他独立地分配团队,选择项目,研究趋势,一个星期能够在家工作两到三天。他给设计总监每月一次提供了报告。在此描述基础上,李丽的工作具有下列哪个核心维度?()
A、任务完整性B、反馈C、工作自主性D、任务重要性E、技能多样性
考题
评估工作激励程度的方法是( )。A.激励度=(技能多样性+自主权+任务重要性)/3×反馈度B.激励度=(技能多样性+任务完整性+任务重要性)/3×反馈度×自主性C.激励度=(技能多样性+自主权+反馈度)/3×自主性D.激励度=(技能多样性+任务完整性+任务重要性)/3×反馈度
考题
激励潜力分数(MPS)的公式是()A、MPS=[(技能多样性+任务同一性+任务重要性)÷3]×自主性×反馈B、MPS=[(技能多样性+任务同一性+任务重要性)÷2]×自主性×反馈C、MPS=[(技能多样性+任务同一性+任务重要性)÷3]D、MPS=[(技能多样性+任务同一性+任务重要性)÷2]
考题
工作特性模型关于激励潜能分数(MPS)的计算公式正确的是( )。A、MPS=(技能多样性+任务完整性+任务重要性)/3×工作自主性×反馈度B、MPS=(工作自主性+任务完整性+任务重要性)/3×技能多样性×反馈度C、MPS=(技能多样性+工作自主性+任务重要性)/3×任务完整性×反馈度D、MPS=(技能多样性+任务完整性+工作自主性)/3×任务重要性×反馈度
考题
单选题根据工作特质模型,任何工作都可以用5个核心任务维度来描述,其定义分别是技能多样性;任务同一性;任务重要性;();工作反馈。A
工作自主性B
任务相对性C
工作紧迫性D
工作专注性
考题
单选题工作的内在激励度的计算公式是()。A
激励度=[(技能多样性+自主权+任务重要性)/3]×反馈性B
激励度=[(技能多样性+任务完整性+任务重要性)/3]×工作自主性×反馈度C
激励度=[(技能多样性+任务重要性+反馈性)/3]×工作自主性D
激励度=[(技能多样性+任务重要性+任务完整性)/3]×反馈性
考题
单选题李丽是生产公司的一个设计经理。他独立地分配团队,选择项目,研究趋势,一个星期能够在家工作两到三天。他给设计总监每月一次提供了报告。在此描述基础上,李丽的工作具有下列哪个核心维度?()A
任务完整性B
反馈C
工作自主性D
任务重要性E
技能多样性
考题
单选题以下哪个不是描述知识与技能目标领域内的行为动词:()A
了解B
描述C
掌握D
感受
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