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多选题
消除组织变革阻力的管理对策有（　　）。
A

客观分析变革的推力和阻力的强弱

B

创新组织文化

C

创新策略方法和手段

D

加强流程改造

E

促进组织发展壮大

参考答案

参考解析
解析：
为了确保组织变革的顺利进行，必须要事先针对变革中的种种阻力进行充分的研究，并要采取一些具体的管理对策：①客观分析变革的推力和阻力的强弱；②创新组织文化；③创新策略方法和手段。
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考题 改变组织变革力量对比的策略有( )。A．增强或增加驱动力B．减少或减弱阻力C．同时增强动力与减少阻力D．消除阻力，保证变革的顺利进行E．任由发展到一定程度上强制消除阻力
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考题 引起组织结构变革的因素有哪些?组织变革的种类有哪些?如何克服组织变革中的阻力?
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考题 克服组织变革阻力的方法有哪些?
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考题 克服组织变革阻力的对策包括()。A谈判B参与C人事调整D求得支持E仲裁
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考题 ( )能消除组织变革阻力。A.客观分析变革推力和阻力的强弱B.创新组织文化C.创新策略方法和手段D.加强流程改造 E.加强员工沟通
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考题 试论组织变革的阻力和消除。
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考题 组织变革阻力的表现及其根本原因有哪些?如何保证组织变革顺利进行?(P13)(5分)
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考题 在减少和消除故障对策中，“改进设备维修制度”属于（）A、技术对策B、教育对策C、训练对策D、管理对策
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考题 消除组织变革阻力的管理对策包括（）A、解雇组织中制造阻力的人B、客观分析变革的推力和阻力的强弱C、创新组织文化D、创新策略方法和手段
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考题 组织变革阻力的表现及其根本原因有哪些？如何保证组织变革顺利进行？
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考题 结合实际，分析公共组织变革的阻力，并阐述消解其阻力的对策。
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考题 组织变革的阻力源有哪几个方面（）。A、环境阻力B、个体阻力C、组织阻力D、社会阻力
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考题 结合实际谈谈组织变革的阻力有哪些？
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考题 如何制定组织变革的对策？
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考题 消解公共组织变革阻力，可以采取的对策有（）。A、客观分析变革的动力和阻力的强弱B、精心设计方案，加强改革宣传C、进行人事调整，做好组织保证D、折中妥协
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考题 请结合实际论述减少组织变革阻力的对策有哪些？ 
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考题 组织变革的阻力来源于个体阻力和（）A、团体阻力B、集体阻力C、组织阻力
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考题 问答题如何制定组织变革的对策？
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考题 单选题在减少和消除故障对策中，“改进设备维修制度”属于（）A 技术对策B 教育对策C 训练对策D 管理对策
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考题 多选题组织变革的阻力源有哪几个方面（）。A环境阻力B个体阻力C组织阻力D社会阻力
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考题 问答题组织变革的阻力有哪些？怎样克服？
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考题 问答题结合实际谈谈组织变革的阻力有哪些？
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考题 问答题请结合实际论述减少组织变革阻力的对策有哪些？
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考题 问答题试论组织变革的阻力及其消除。
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考题 问答题结合实际，分析公共组织变革的阻力，并阐述消解其阻力的对策。
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考题 问答题组织变革阻力的表现及其根本原因有哪些？如何保证组织变革顺利进行？
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考题 问答题如何消除组织变革的阻力?
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