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判断题
调整内容的单一性是劳动法的特征之一。
A

对

B

错

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考题 我国劳动法调整的劳动关系具有特殊性，劳动法律关系的特征包括()A、劳动法律关系主体具有平等性B、劳动法律关系主体具有隶属性C、劳动法律关系的内容是劳动D、劳动法律关系以国家意志为主导、当事人意志为主体
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考题 劳动法调整的劳动关系的特征有哪些?
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考题 劳动法成为独立的法律部门,其原因在于( ) A.劳动法有特定的主体B. 劳动法有独立的内容体系C. 劳动法有特定的调整对象D. 劳动法有特定的调整方法
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考题 劳动法律关系的特征表现为（）。A、它是劳动关系的现实形态B、它的内容之一是权利C、它的内容之二是义务D、它具有国家强制性E、它是双务关系
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考题 劳动法的特征包括（）A、调整对象为人身关系和财产关系B、公法与私法的融合性C、保护法益的平等性D、调整内容的单一性
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考题 保护法益的倾斜性是劳动法的特征之一。
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考题 简述劳动法调整的劳动关系的特征。
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考题 劳动法调整的劳动关系具有哪些特征？
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考题 劳动法调整的劳动关系特征？
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考题 下列（）是劳动法的特征A、调整对象为人身关系和财产关系B、劳动法对民法的依附性C、保护法益的倾斜性D、调整内容的单一性
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考题 劳动法律关系包括的内容是（）。A、劳动法律关系B、劳动法律关系的特征C、劳动法律关系的构成要素D、劳动法律事实E、劳动关系实施
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考题 劳动法成为独立的法律部门，其原因在于（）。A、劳动法有特定的调整对象B、劳动法有特定的主体C、劳动法有独立的内容体系D、劳动法有特定的调整方法
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考题 下列（）不是劳动法的特征A、调整对象为人身关系和财产关系B、公法与私法的融合性C、保护法益的倾斜性D、调整内容的综合性
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考题 劳动法的特征不包括（）A、调整对象的特定性B、公法与私法的融合性C、保护法益的倾斜性D、调整内容的单一性
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考题 调整内容的单一性是劳动法的特征之一。
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考题 劳动法律关系的特征包括（）。A、劳动法律关系的内容是权利和义务B、劳动法律关系是双务关系C、劳动法律关系具有国家的强制性D、劳动法律关系是主体关系E、劳动法律关系是劳务调整的关系
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考题 劳动法成为独立的法律部门，原因在于（）。A、劳动法有特定的调整对象B、劳动法有特定的主体C、劳动法有独立的内容体系D、劳动法有特定的调整方法
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考题 单选题劳动法的特征包括（）A 调整对象为人身关系和财产关系B 公法与私法的融合性C 保护法益的平等性D 调整内容的单一性
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考题 问答题劳动法调整的劳动关系特征？
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考题 单选题劳动法的特征不包括（）A 调整对象的特定性B 公法与私法的融合性C 保护法益的倾斜性D 调整内容的单一性
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考题 问答题劳动法调整的劳动关系具有哪些特征？
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考题 问答题简述劳动法调整的劳动关系的特征。
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考题 多选题劳动法律关系的特征包括（）。A劳动法律关系的内容是权利和义务B劳动法律关系是双务关系C劳动法律关系具有国家的强制性D劳动法律关系是主体关系E劳动法律关系是劳务调整的关系
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考题 单选题下列（）是劳动法的特征A 调整对象为人身关系和财产关系B 劳动法对民法的依附性C 保护法益的倾斜性D 调整内容的单一性
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考题 多选题劳动法成为独立的法律部门，其原因在于（）。A劳动法有独立的内容体系B劳动法有特定的调整方法C劳动法有特定的主体D劳动法有特定的调整对象
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考题 问答题简述劳动法的调整对象及其特征。
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考题 多选题劳动法律关系的特征表现为（）。A它是劳动关系的现实形态B它的内容之一是权利C它的内容之二是义务D它具有国家强制性E它是双务关系
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