网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
单选题
下列哪项不是护理人力资源管理目标（）
A
统一护理人员行为规范，训练有素护理人员
B
改革人力资源管理模式，提高领导水平
C
解决人事问题，有效利用人员，最终达到单位和个人发展的双赢
D
提高护理人员对工作满意度，为未来的成就感提供发展空间
参考答案
参考解析
解析：
暂无解析
更多 “单选题下列哪项不是护理人力资源管理目标（）A 统一护理人员行为规范，训练有素护理人员B 改革人力资源管理模式，提高领导水平C 解决人事问题，有效利用人员，最终达到单位和个人发展的双赢D 提高护理人员对工作满意度，为未来的成就感提供发展空间” 相关考题
考题
下列关于人力资源管理的描述， 正确的是( )。A. 人力资源管理就是人事管理B. 人力资源管理的立场和角度与人事管理完全不同C. 人力资源管理是以成本为中心的D. 人力资源管理的唯一目的是实现组织目标
考题
不属于社区护理人力资源管理职能的是A.制定护理人力资源规划B.有效配置护理人员SXB
不属于社区护理人力资源管理职能的是A．制定护理人力资源规划B．有效配置护理人员C．创造护理人员职业发展的机会D．制定护理人员个人职业规划E．改进护理人员的福利待遇
考题
下列哪项不是护理人力资源管理目标（）A、统一护理人员行为规范，训练有素护理人员B、改革人力资源管理模式，提高领导水平C、解决人事问题，有效利用人员，最终达到单位和个人发展的"双赢"D、提高护理人员对工作满意度，为未来的成就感提供发展空间
考题
下列关于人力资源管理的描述，正确的是（）A、人力资源管理就是人事管理B、人力资源管理的立场和角度与人事管理完全不同C、人力资源管理是以成本为中心的D、人力资源管理的唯一目的是实现组织目标
考题
下列关于人力资源管理的说法正确的是（）。A、人力资源管理的根本作用，就是通过一系列的人力资源管理方法和措施，最终实现其目标B、人力资源管理不是建设项目管理的一部分C、建设项目管理服务于人力资源管理D、建设项目管理本身没有包含人力资源管理
考题
单选题下列关于人力资源管理的说法正确的是（）。A
人力资源管理的根本作用，就是通过一系列的人力资源管理方法和措施，最终实现其目标B
人力资源管理不是建设项目管理的一部分C
建设项目管理服务于人力资源管理D
建设项目管理本身没有包含人力资源管理
考题
单选题关于护理管理人员岗位职责的描述，下列哪项是错误的（）A
护理部主任有责任营造一个支持护理专业发展的工作环境B
护理部主任、科护士长、护士长都负有护理人力资源管理的责任C
护士长有责任将上级管理部门的目标转化为本护理单元的工作目标D
科护士长的主要责任是评价护理人员的日常工作表现
考题
单选题（）是现代人力资源管理理论的基本前提和基础。A
人力资源管理目标B
人力资源管理对象C
人力资源管理活动D
人力资源管理概念
热门标签
最新试卷