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《劳动法》规定，劳动者必须连续工作满（）才能享受带薪休假。

  • A、1
  • B、2
  • C、3

参考答案

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考题 劳动法规定,劳动者连续工作( )年以上的,享受带薪年休假。 A、一B、二C、三D、四
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考题 我国劳动法规定了带薪年休假制度,凡劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假。 A、1年B、2年C、3年D、4年
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考题 《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者连续工作()年以上者,享受带薪年休假。 A、3B、1C、5D、10
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考题 我国《劳动法》规定,在法定休假日安排劳动者工作,支付的报酬不低于工资的()。 A、1B、2C、3D、4
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考题 劳动者连续工作12个月以上的,可享受带薪休假,这12个月必须都是在同一个单位连续工作。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 根据《劳动法》的规定，劳动者满足（ ）时，享受带薪年休假制度。A.入职当日起 B.转正之日起 C.连续工作一年以上 D.连续工作三年以上
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考题 劳动者连续工作满一年以上的，享受带薪年假。（ ）
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考题 劳动者连续工作()年以上的，应享受带薪年休假。A . 1 B . 2 C . 3 D . 4
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考题 劳动者连续工作（）年以上的，享受带薪年休假。A、1B、3C、5D、8
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考题 《劳动法》第3条赋予了劳动者享有（）项权利和劳动者需要履行的（）项义务。A、1，1B、3，2C、5，3D、7，4
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考题 累计工作满20年以上的员工，请病假累计（）个月以上的，不享受当年的年休假，当年度已休假的，次年不享受休假。A、1B、2C、3D、4
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考题 对2018劳动法明确了劳动者可以享有的带薪年假说法错误的是（）A、工作满三个月、不满一年的，可以享受3天带薪年假B、工作满一年、不满十年的，可以享受5天带薪年假C、工作满十年、不满二十年的，可以享受10天带薪年假.D、工作满20年的，可以享受15天带薪年假
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考题 接收地方大学生干部应在基层中队任职满（）年，才能调整到机关岗位工作。A、1B、2C、3D、4
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考题 职工工作满10年的可每年享受带薪休假15天。（）
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考题 《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者连续工作两年以上，方可享受带薪年休假。
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考题 《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者连续工作两年以上的，方可享受带薪年休假。
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考题 《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者连续工作一年以上，可享受带薪年休假。
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考题 《劳动法》规定：劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。
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考题 我国《劳动法》规定：劳动者连续工作满（）以上的，享受带薪年休假，具体办法由国务院规定A、6个月B、1年C、2年D、5年
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考题 我国《劳动法》规定，国家实行带薪年休假制度。根据这一规定，劳动者连续工作几年以上的，享受带薪休假？（）A、一年B、二年C、三年D、十年
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考题 我国《劳动法》规定，国家实行带薪年休假制度，享受年休假的条件，是劳动者连续工作（）以上。 A、1年B、2年C、3年
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考题 单选题我国《劳动法》规定，国家实行带薪年休假制度。根据这一规定，劳动者连续工作几年以上的，享受带薪休假（）。A 一年B 二年C 三年D 十年
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考题 单选题我国《劳动法》规定：劳动者连续工作满（）以上的，享受带薪年休假，具体办法由国务院规定。A 6个月B 1年C 2年D 5年
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考题 单选题休息、休假时间，是指劳动者在法定工作时间以外，不从事生产或者工作，而由自己支配的时间，关于休息、休假的说法，错误的是（　　）。[2012年真题]A 职工连续工作1年以上，享受带薪休假B 民办企业职工不享受带薪休假C 职工累计工作已满1年不满10年，每年享受带薪休假5天D 职工累计工作已满10年不满20年，每年享受带薪休假10天
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考题 单选题《劳动法》规定，劳动者必须连续工作满（）才能享受带薪休假。A 1B 2C 3
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考题 单选题对2018劳动法明确了劳动者可以享有的带薪年假说法错误的是（）A 工作满三个月、不满一年的，可以享受3天带薪年假B 工作满一年、不满十年的，可以享受5天带薪年假C 工作满十年、不满二十年的，可以享受10天带薪年假.D 工作满20年的，可以享受15天带薪年假
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考题 单选题我国劳动法规定了带薪年休假制度，凡劳动者连续工作（）以上的，享受带薪年休假。A 1年B 2年C 3年D 4年
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