青岛市出台《支持平度改革创新突破发展的意见》，从政策、资金、项目、人才等多个方面给予强力支持，并派出22名同志进驻平度脱产办公，实行青平两级共推改革机制；平度市成立由市委书记任组长，市长任副组长的领导小组，下设1个改革办和5个改革组，分别由一名市级领导负责，坚持以上率下、凝聚合力、重点突破，推动了一批改革事项快速落地；坚持分季推进、以季促年，试点三年分改革对接季、提升季、突破季、深化季、提效季等，环环相扣，逐季递进；设立“改革突破奖”，实施军令状制度，在青岛区市中率先制定改革突破容失免责意见、督考问责办法、抓纪律促改革八条禁令等，都对改革起到了有力推动作用。