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某电网输变电工程设计变电容量36万千伏安，设计线路长度100公里。建成投产移交生产变压器名牌容量30万千伏安，设计线路长度97公里，该输变电工程新增生产能力为（）。
- A、变电容量36万千伏安，线路长度100公里
- B、变电容量30万千伏安，线路长度100公里
- C、变电容量30万千伏安，线路长度97公里
- D、变电容量36万千伏安，线路长度97公里
参考答案
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考题
初步设计路径设计方案中对变电站进出线描述不满足深度规定要求的，应根据《国家电网公司输变电工程设计质量评价及考核管理办法（试行）》，在线路工程设计质量评价时扣（）分。A、1B、2C、3D、4
考题
《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》规定，设计激励评价的主要依据有（）。A、《国家电网公司输变电工程初步设计内容深度规定》B、《国家电网公司输变电工程初步设计评审管理办法》C、《国家电网公司标准化建设成果（输变电工程通用设计、通用设备）应用目录》D、通用造价
考题
《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》规定，业主项目部的主要职责是（）。A、负责协调设计、施工、监理激励约束机制实施工作中的重大争议B、负责落实输变电工程设计、施工、监理激励办法的评价结果C、配合输变电工程设计、施工、监理激励工作的日常管理D、配合输变电工程设计、施工、监理激励评价工作
考题
延安330千伏黄陵变电站使用技术改资金更换了薄绝缘的#1主变，原主变容量为15万千伏安，更换的主变为24万千伏安，则技改统计报表中投产能力应为（）A、0万千伏安B、9万千伏安C、15万千伏安D、24万千伏安
考题
《国家电网公司输变电工程设计变更与现场签证管理办法》适用于公司系统投资的（）千伏及以上输变电工程（含新建变电站同期配套10千伏送出线路工程）设计变更与现场签证管理，其他工程参照执行。A、10B、35C、20D、110
考题
《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》规定，以下哪些属于公司总部基建部的主要职责（）A、负责建立公司系统输变电工程设计、施工、监理激励约束机制，并制定相关管理办法B、负责指导和监督输变电工程设计、施工、监理激励约束机制的实施C、负责落实输变电工程设计、施工、监理激励办法的评价结果D、负责协调设计、施工、监理激励约束机制实施工作中的重大争议
考题
《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》规定，（）根据《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》规定的评价内容和评价要素，对设计单位在初步设计阶段的各项工作做出客观的评价。A、省级公司基建部B、建设管理单位C、初设评审单位D、业主项目部
考题
为加强国家电网公司（简称“公司”）输变电工程设计管理，推动（），提升公司系统输变电工程设计建设水平，依据《国家电网公司基建技术管理规定》，制定本办法。A、设计理念B、技术创新C、新材料D、新装备E、新技术
考题
单选题《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》规定，（）根据《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》规定的评价内容和评价要素，对设计单位在初步设计阶段的各项工作做出客观的评价。A
省级公司基建部B
建设管理单位C
初设评审单位D
业主项目部
考题
多选题《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》规定，以下哪些属于公司总部基建部的主要职责（）A负责建立公司系统输变电工程设计、施工、监理激励约束机制，并制定相关管理办法B负责指导和监督输变电工程设计、施工、监理激励约束机制的实施C负责落实输变电工程设计、施工、监理激励办法的评价结果D负责协调设计、施工、监理激励约束机制实施工作中的重大争议
考题
多选题《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》规定，设计激励评价的主要依据有（）。A《国家电网公司输变电工程初步设计内容深度规定》B《国家电网公司输变电工程初步设计评审管理办法》C《国家电网公司标准化建设成果（输变电工程通用设计、通用设备）应用目录》D通用造价
考题
多选题《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》规定，业主项目部的主要职责是（）。A负责协调设计、施工、监理激励约束机制实施工作中的重大争议B负责落实输变电工程设计、施工、监理激励办法的评价结果C配合输变电工程设计、施工、监理激励工作的日常管理D配合输变电工程设计、施工、监理激励评价工作
考题
问答题简述《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》中省公司基建部门的主要职责。
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