网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

《淮北矿业职工生育保险暂行规定》女职工怀孕未满4个月流产或患宫外孕的,享受15天的生育津贴。


参考答案

更多 “《淮北矿业职工生育保险暂行规定》女职工怀孕未满4个月流产或患宫外孕的,享受15天的生育津贴。” 相关考题
考题 女职工怀孕未满4个月流产的,享受10天产假。()

考题 根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。()

考题 女职工怀孕未满4个月流产的,享受()天产假;怀孕满4个月流产的,享受()天产假。女职工怀孕未满4个月流产的,享受()天产假。 A.15;42;15B.18;38;15C.30;30;15

考题 依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受()天产假;难产的,增加产假()天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受()天产假。 A.98;18;15B.88;10;15C.98;15;15

考题 依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工怀孕满4个月流产的,享受()天产假;女职工生育难产的,增加产假()天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假()天。 A.42;18;18B.42;10;10C.42;15;15

考题 依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工怀孕满4个月流产的,享受()天产假;女职工生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假()天。 A.42;10B.42;15C.42;18

考题 依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受()天产假,其中产前可以休假()天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受()天产假。 A.98;18;15B.88;10;10C.98;15;15

考题 依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受()天产假;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假()天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受()天产假。 A.98;18;15B.88;10;15C.98;15;15

考题 依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育难产的,增加产假()天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假()天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受()天产假。 A.18;18;15B.10;10;15C.15;15;15

考题 依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假()天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受()天产假。 A.10;15B.15;15C.18;15

考题 女职工怀孕未满4个月流产的,享受42天产假;怀孕满4个月流产的,享受15天产假。() 此题为判断题(对,错)。

考题 依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工怀孕未满4个月流产的,享受多少天产假?

考题 依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工怀孕满4个月流产的,享受()天产假;女职工生育享受()天产假;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假()天。 A.42;98;18B.42;88;10C.42;98;15

考题 根据《女职工劳动保护特别规定》,关于女职工产假的说法,正确的是( )A.女职工生育双胞胎的,增加10天产假 B.女职工怀孕3个月流产的,享受15天产假 C.女职工怀孕6个月流产的,享受30天产假 D.女职工生育字受98天产假,难产的,再增加5天产假

考题 下列关于女职工保护和生育保险制度的说法,正确的有()。A:女职工个人应当按照工资的1%缴纳生育保险费B:女职工产假期间的生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资计发C:女职工生育难产的,增加产假15天D:女职工生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假15天E:女职工怀孕3个月以内流产的,不享受产假待遇

考题 关于生育保险的说法,错误的是( )。A.生育保险由用人单位和职工共同缴纳 B.生育保险待遇包括生育医疗费和生育津贴 C.生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发 D.女职工生育享受产假期间可以享受生育津贴

考题 依据《女职工劳动保护特别规定》,关于女职工生育产假的说法,正确的是()。A.甲生育难产,享受产假105天 B.乙生育双胞胎,享受产假120天 C.丙怀孕三个月流产,享受产假如30天 D.丁怀孕5个月流产,享受产假42天

考题 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

考题 《淮北矿业职工生育保险暂行规定》规定:女职工在小孩出生()天内领取独生子女光荣证方可增加30天的生育津贴。A、30B、60C、98

考题 下列有关生育保险说法正确的是:()A、用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇B、生育费用包括计划生育的医疗费用C、女职工怀孕期间享受生育津贴D、生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发

考题 企业参加生育社会保险后,女职工生育或流产后的生育津贴由谁支付()A、生育保险基金B、企业工资基金C、计划生育基金

考题 职工有下列哪些情形的,可以按照国家规定享受生育津贴()A、女职工生育享受产假B、女职工哺乳期间C、享受计划生育手术休假D、女职工怀孕期间

考题 多选题职工有下列哪些情形的,可以按照国家规定享受生育津贴()。A女职工生育享受产假B女职工哺乳期间C享受计划生育手术休假D女职工怀孕期间

考题 单选题根据《女职工劳动保护特别规定》,关于女职工产假的说法,正确的是( )。A 女职工生育双胞胎的,增加10天产假B 女职工怀孕3个月流产的,享受15天产假C 女职工怀孕6个月流产的,享受30天产假D 女职工生育享受98天产假,难产的,再增加5天产假

考题 多选题下列关于女职工保护和生育保险制度的说法,正确的有(  )。[2013年真题]A女职工个人应当按照工资的1%缴纳生育保险费B女职工产假期间的生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资计发C女职工生育难产的,增加产假15天D女职工生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假15天E女职工怀孕3个月以内流产的,不享受产假待遇

考题 判断题根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。A 对B 错

考题 多选题根据《劳动法》,下列关于妇女、未成年人劳动保护的说法,正确的有()。A女职工怀孕期间不得安排三级劳动B企业不得聘用未满18周岁的未成年人C女职工生育享受98天产假D女职工怀孕未满4个月流产的,不得享受产假E女职工产前可以休假15天