2021年初级经济师考试《工商管理》模拟试题(2021-02-15)
发布时间:2021-02-15
2021年初级经济师考试《工商管理》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理精选模拟习题10道,附答案解析,供您考前自测提升!
1、新产品部作为专门负责新产品开发工作的职能部门,其主要职责有()。【多选题】
A.提出新产品开发目标的意义
B.提出新产品开发目标的建议
C.制定获取新产品创意构思的调研计划
D.进行市场调查
E.对新产品创意构思进行筛选
正确答案:B、C、E
答案解析:新产品部作为专门负责新产品开发工作的职能部门,其主要职责有:①提出新产品开发目标的建议;②制订获取新产品创意构思的调研计划;③对新产品创意构思进行筛选;④帮助拟订新产品设计的技术规格;⑤提出有关新产品试销的建议并组织试销;⑥进行新产品开发过程的控制和协调。
2、员工培训的目的包括()。【多选题】
A.使新进入企业的院校毕业生符合职位要求
B.使在岗员工只适应公司发展的要求
C.使员工实现自我价值,追求自我发展的愿望得以实现
D.使企业培育企业文化,统一员工理念的需要得以满足
E.使企业提升整体绩效,增强竞争优势的目的得以实现
正确答案:A、C、D、E
答案解析:员工培训的目的主要有:①使新进入企业的院校毕业生符合职位要求;②使在岗员工不断地适应社会发展的需要;③使员工实现自我价值,追求自我发展的愿望得以实现;④使企业培育企业文化,统一员工理念的需要得以满足;⑤使企业提升整体绩效,增强竞争优势的目的得以实现。
3、下列各项不属于企业筹资渠道的是()。【单选题】
A.国家资金
B.购买股票
C.发行债券
D.银行借款
正确答案:B
答案解析:筹资渠道是指企业筹集资本来源的方向与通道,体现着资本的源泉和流量。企业主要的筹资渠道有:①国家投入资本;②银行信贷资本;③非银行金融机构资本;④其他法人资本;⑤民间资本;⑥企业自留资本;⑦国外及我国港澳台资本。选项B,属于企业的投资行为。
4、“搞好精神文明建设,提升员工队伍素质”是工商企业的基本职能之一,企业要执行此职能,应当()。【多选题】
A.加强员工思想政治教育、法制教育
B.加强员工爱国主义教育、科学文化教育
C.加强员工职业道德教育和技术业务培训
D.不断提升员工队伍素质
E.通过改善经营管理,提高劳动效率
正确答案:A、B、C、D
答案解析:E项属于“优化配置与合理使用资源”的具体要求。
5、固定股利政策的优点有()。【多选题】
A.有利于公司树立良好的形象
B.有利于稳定公司股票价格
C.股利支付与公司盈利能力相关
D.有利于投资者安排收入与支出
E.体现风险投资与风险收益的对等
正确答案:A、B、D
答案解析:固定股利政策的优点有:①有利于公司树立良好的形象,有利于稳定公司股票价格,从而增强投资者对公司的信心;②有利于投资者安排收入与支出,特别是那些对股利有较强依赖性的股东。固定股利政策的缺点是股利支付与公司盈利能力相脱节。
6、如果厂址选择主要是考虑生产中的运输成本,可以采用()来选择厂址位置。【单选题】
A.直接推断法
B.重心法
C.位置度量法
D.因素评分法
正确答案:B
答案解析:如果厂址选择主要是考虑生产中的运输成本,可以采用重心法来选择厂址位置。重心法的基本思想是所选厂址可使主要原材料或货物总运量距离最小。
7、企业“事事有人负责”和“事事有条件负责”的基本前提是企业人员( )。【单选题】
A.权力大小
B.利益多少
C.责权的统一
D.责权利的统一
正确答案:C
答案解析:根据权责对等的原则,企业中每一个职务和部门都有必须完成的任务,而要顺利完成这些任务就需要利用一定的人、财、物等资源,这是企业人员责任与权力的统一,是企业“事事有人负责”和“事事有条件负责”的基本前提。在企业组织设计中,不仅要明确各个部门或职务的任务和责任,而且还必须规定相应地取得人力、物力、财力以及信息等工作条件的权力。
8、该公司现在最大的组织规模为( )人。【客观案例题】
A.35
B.350
C.2400
D.5640
正确答案:D
答案解析:高层管理人员有5人,其有效管理的中层管理人员为5×7 =35(人);35位中层管理人员有效管理的基层管理人员为35×10=350(人);类推得基层管理人员的有效管理人数为5250人。所以该公司现在最大的组织规模为:5 +35 +350 +5250 =5640(人)。
9、按照产权的组织形式不同,企业可以分为()。【多选题】
A.合伙制企业
B.公司制企业
C.股份制企业
D.集体所有制企业
E.单个业主制企业
正确答案:A、B、E
答案解析:CD两项是按企业的投资主体划分的企业形式。
10、以下属于拦截访问法的缺点的是()。【多选题】
A.访问地点比较分散,时间长,费高用
B.不适合内容较复杂、不能公开的问题的调查
C.调查对象的身份难以判别,在调查地点出现具有偶然性
D.拒访率高
E.很难对访问员进行监控
正确答案:B、C、D
答案解析:拦截访问的缺点:只能进行简单的、大众的问题调查,不适合内容较复杂、不能公开的问题的调查;被调查对象的身份难以判别,在调查地点出现具有偶然性,可能影响样本的代表性和调查资料的质量;拒访率高。
下面小编为大家准备了 初级经济师 的相关考题,供大家学习参考。
2011年6月,李某与某技术公司签订协议,约定该公司为李某提供专项培训费用30万元,对其进行某项新技术专业培训,但李某应当为公司提供的服务期限为8年。如果违反协议约定,李某须向公司支付违约金50万元。下列说法正确的有( )。
A.协议中约定服务期符合法律规定
B.协议中约定的违约金数额不符合法律规定
C.协议中约定服务期不符合法律规定
D.协议中约定的违约金数额符合法律规定
解析:本题考核劳动合同培训事项的规定。《劳动合同法》第二十二条规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
某企业一幢房产原值600000元,已知房产税税率为1.2%.,当地规定的房产税扣除比例为30%.,该房产年度应缴纳的房产税税额为( )元。
A.9360
B.7200
C.5040
D.2160
按照计划制订者的层次和对工作的影响范围、影响程度,计划可以分为战略计划、战术计划和( )。 A.作业计划 B.业务计划 C.职能计划 D.财务计划
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