谁知道高级经济师考试科目是什么?
发布时间:2021-04-26
谁知道高级经济师考试科目是什么?
最佳答案
经济理论与实务、英语和计算机应用能力考试三个科目。
高级考试一般是不指定教材的,且有的地区是要先考试再评审,有的是直接度评审的,考试的有的地区是开卷的,有的地区是闭卷的,各地的考试科目也不尽相同。
经济理论与实践考试时间为180分钟,采用开卷式书面答题,主要考核考生的基本经济知识、政策法规,以问及运用相关经济理论分析、判断和处理问题的综合能力,高级经济师属于副高级职称,计算机答应用能力考试一般需要四个模块。
标题英语分为a、B、C三级,高级经济学家需要申请B级考试,相当于大学英语三级考试,每个年级又分为三大类:理工类、卫生类和综合类,由于国家对权大类分类没有明确规定,考生可以根据自己的情况选择报考。
下面小编为大家准备了 高级经济师 的相关考题,供大家学习参考。
为什么重复保险要遵循分摊原则?
答案:
解析:
为了防止被保险人由于重复保险而获得额外的利益,贯彻损失补偿原则的思想,因而确立了重复保险分摊原则,又各保险人按相应的责任共同公平地分摊损失赔款,使被保险人所获得的赔款总额与其实际损失相等。
对特定项目机会研究的目的是进行( )。
A.地区研究
B.部门研究
C.投资机遇研究
D.以资源为基础的研究
B.部门研究
C.投资机遇研究
D.以资源为基础的研究
答案:C
解析:
机会研究分为一般机会研究和特定项目的机会研究。一般机会研究又分为地区研究、分部门研究和以资源为基础的研究;特定项目的机会研究是要选择确定项目的投资机遇,将项目的意向变为概略的投资建议。
下列关于培训与开发的陈述,正确的是( )。
A.培训着眼于组织未来可能发生的变化
B.开发是指让员工掌握当前工作所需的知识技能
C.培训开发有助于增强员工对组织的认同感和归属感
D.培训的目的是为了改善员工福利
B.开发是指让员工掌握当前工作所需的知识技能
C.培训开发有助于增强员工对组织的认同感和归属感
D.培训的目的是为了改善员工福利
答案:C
解析:
A项,开发是指组织着眼于未来的变化和长远目标,为员工能够适应技术和组织的发展而提供的学习过程。B项,培训是指组织通过学习性活动,有计划地给员工传授其工作所需要的知识、技能,以及应具备的工作态度,从而使员工能够胜任工作,并实现组织目标的过程。C项,组织实施培训与开发的目的主要有:①帮助员工胜任本职工作;②提高组织或个人的绩效;③增强组织或个人的适应能力;④增强员工对组织的认同感和归属感。
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