老师，第508题的第三第四小题怎么算

发布时间：2021-01-12

老师，第508题的第三第四小题怎么算

最佳答案

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（3）（1000-1015）/（1+6%）*6%=-0.85
（4）这道问的“处置该项交易性金融资产时对损益的影响金额”，所以只考虑2018.3.31处置时。①处置投资收益=售价1015-交易手续费3-账面价值1010=2（持有期间公允价值变动损益处置时不需要转入投资收益）。②处置增值税=（卖出价1015-买入价1000）/（1+6%）*6%=0.85。所以处置时对损益影响金额=2-0.85=1.15。
希望我们的答疑能对您有所助益。
祝您生活愉快，帮考祝您考试成功

下面小编为大家准备了 初级会计职称 的相关考题，供大家学习参考。

下列各项现金流出，属于企业现金流量表中投资活动产生的现金流量的有（ ）。

A. 偿还应付账款

B. 购入固定资产

C. 购入股票

D. 购入无形资产

正确答案：BCD
 选项A偿还应付账款属于经营活动产生的现金流量。

1-4

[资料一]刘某2008年2月15日应聘到甲公司工作，与甲公司签订劳动合同，约定

(1)劳动合同期限为2年，试用期为3个月

(2)在解除或者终止劳动合同后2年内，刘某不得到与甲公司从事同类业务的其他用人单位工作，公司在刘某离职时一次性支付补偿金5万元。

2010年2月15日合同到期，公司决定提高对刘某的待遇并续签合同，被刘某拒绝。公司认为刘某这2年的发展与公司的培养分不开，所以不愿支付补偿金5万元，刘某要求公司支付补偿金，并要求公司支付终止劳动合同的经济补偿，但遭到甲公司拒绝。2010年5月，刘某应聘到乙公司工作，乙公司是与甲公司从事同类业务的公司。甲公司得知后认为刘某违反了与其签订的劳动合同中的竞业限制约定，应当承担赔偿责任。

已知：刘某在进入到乙公司之前已累计工作满5年。

要求：根据上述资料，回答下列小题：

下列关于甲公司与刘某签订的劳动合同的说法中，正确的有( )。

A.合同中试用期的约定符合法律规定

B.劳动合同期限2年的，试用期不得超过2个月

C.甲公司可以约定刘某离职后不得从事同类行业

D.甲公司与刘某约定其离职后不得从事同类行业的时限不符合法律规定

正确答案：BC
本题考核劳动合同的内容。根据规定，从事同类业务的竞业限制期限不得超过2年，选项D的表述不正确。

某企业月初结存材料的计划成本为30 000元，成本差异为超支200元；本月入库材料的计划成本为70 000元，成本差异为节约700元。当月生产车间领用材料的计划成本为 60 000元。当月生产车间领用材料应负担的材料成本差异为( )元。

A．-300

B．300

C．-540

D．540

正确答案：A
解析：本月材料成本差异率=(月初结存材料的成本差异+本月收入材料的成本差异)/(月初结存材料的计划成本+本月收入材料的计划成本) ×100%=(200-700)/(30 000+70000) ×100%=-0.5%；本月发出材料应负担的差异=发出材料的计划成本×材料成本差异率=60 000×(-0.5%)=-300(元)。

根据《会计档案 管理 办法》规定， 企业 原始凭证的保管期限是（ ）。

A．3年

B．5年

C．15年

D．永久

正确答案：C
我国会计档案管理制度规定，会计凭证类的原始凭证、记账凭证和汇总凭证的保管期限为15年。 

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