中级经济师考试新手答疑:什么是中级经济师?

发布时间:2020-02-07


许多刚接触中级经济师考试的小伙伴或许对这个考试还不是很了解,下面51题库考试学习网对中级经济师考试进行介绍,对考试感兴趣的小伙伴来看看吧。

经济师考试也称作经济专业技术资格考试。 参加经济专业中级资格考试并成绩合格者,获得中级专业技术资格,由人事部统一发放合格证书。中级经济师考试是经济专业技术资格实行全国统一考试制度,由全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准。

各科试卷均为客观题,在答题卡上作答。考生应考时可携带钢笔或圆珠笔(黑色或蓝色)、2B铅笔、橡皮。 考试分两个半天进行,各个科目的考试时间均为2个半小时。 参加考试的人员须在1个考试年度内通过全部科目的考试。 中级经济师考试科目 中《专业知识和实务》科目分为工商管理、农业、商业管理、商业营销、税务、物资、财政、金融、保险、运输(水路、公路、铁路)、人力资源等18个专业。“经济师”是我国职称之一。要取得“经济师”职称,需要参加“经济专业技术资格考试”。

中级经济师在业内具有很高的知名度和含金量,对你以后的职场发展具有举足轻重的作用。所以符合报考条件的小伙伴快准备考试吧,证书在向着你招手。


下面小编为大家准备了 中级经济师 的相关考题,供大家学习参考。

财政“自动稳定器”的作用主要表现在( )。

A.累进所得税的自动稳定作用

B消费型增值税的自动稳定作用

C.政府福利支出的自动稳定作用

D.政府购买支付的自动稳定作用

E.流转税的自动稳定作用

答案:AC

假定边际消费倾向β是0.75,则投资乘数k应为( )。A.1B.2C.3D.4

正确答案:D



包括员工招聘计划、员工使用计划、员工培训计划、报酬计划、劳动关系计划等。

A.人力资源总体规划

B.人力资源开发

C.人力资源业务计划

D.人力发展计划

正确答案:C
解析:人力资源业务计划包括员工招聘计划、员工使用计划、人才接续及职业发展计划、员工培训计划、报酬计划、劳动关系计划等。这些计划是人力资源总体规划的展开和具体化,而且每一项计划都由目标、策略、步骤和预算等内容构成。

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