2022年一级消防工程师《综合能力》章节练习(2022-01-11)

发布时间:2022-01-11


2022年一级消防工程师《综合能力》考试共100题,分为单选题和多选题。小编为您整理第五篇|第五章 大型群众性活动消防安全管理5道练习题,附答案解析,供您备考练习。


1、《大型群众性活动安全管理条例》规定的"大型群众性活动即法人或者其他组织面向社会公众举办的每场次预计参加人数达到(     )人以上的活动,包括体育比赛、演唱会、音乐会、展览、展销、游园、灯会、庙会、花会、焰火晚会以及人才招聘会、现场开奖的彩票销售等活动"。  【单选题】

A.1000

B.1500

C.2000

D.2500

正确答案:A

答案解析:【答案】A【解析】大型群众性活动即法人或者其他组织面向社会公众举办的每场次预计参加人数达到1000人以上的活动。故本题答案:A

2、大型群众性活动应当在活动前(    )h内进行防火检查。【单选题】

A.2

B.4

C.10

D.12

正确答案:D

答案解析:【答案】D【解析】大型群众性活动应当在活动前12h内进行防火检查。故本题答案:D

3、大型群众性活动防火巡查的内容不包括(     )。【单选题】

A.公安消防机构所提意见的整改情况以及防范措施的落实情况

B.及时纠正违章行为

C.妥善处置火灾危险,无法当场处置的,应当立即报告

D.发现初期火灾应当立即报警并及时扑救

正确答案:A

答案解析:【答案】A【解析】大型群众性活动防火巡查的内容包括:(1)及时纠正违章行为;(2)妥善处置火灾危险,无法当场处置的,应当立即报告;(3)发现初期火灾应当立即报警并及时扑救。故本题答案:A

4、大型群众性活动的消防安全管理实施不包括(     )阶段。【单选题】

A.前期筹备

B.后期总结

C.现场保卫

D.集中审批

正确答案:B

答案解析:【答案】B【解析】本题考查的是大型群众性活动消防安全管理的实施。根据大型群众性活动举办的时间要求,大型群众性活动的消防安全工作主要分三个阶段实施,即前期筹备阶段、集中审批阶段和现场保卫阶段。故本题答案:B。

5、举办大型群众性活动时,承办者应当在活动举办日的20日前提出安全许可申请。下列选项属于申请时,应当提交的材料有(     )。【多选题】

A.承办者合法成立的证明以及安全责任人的身份证明

B.大型群众性活动方案及其说明,2个或者2个以上承办者共同承办大型群众性活动的,还应当提交联合承办的协议

C.大型活动的保卫工作情况

D.大型群众性活动安全工作方案

E.活动场所管理者同意提供活动场所的证明

正确答案:A、B、D、E

答案解析:【答案】ABDE【解析】根据《大型群众性活动安全管理条例》(国务院令第505号)第十三条,承办者应当在活动举办日的20日前提出安全许可申请,申请时,应当提交下列材料: 1) 承办者合法成立的证明以及安全责任人的身份证明。 2) 大型群众性活动方案及其说明,2个或者2个以上承办者共同承办大型群众性活动的,还应当提交联合承办的协议。 3) 大型群众性活动安全工作方案。 4) 活动场所管理者同意提供活动场所的证明。 故本题答案:ABDE。


下面小编为大家准备了 一级消防工程师 的相关考题,供大家学习参考。

简述防火间距不能满足规定时,可以采取的措施。

正确答案:
防火间距不能满足规定时,可以采取的措施有:
(1)改变建筑内的生产或使用性质,尽量减少建筑物的火灾危险性;改变房屋部分结构的耐火性能,提高建筑物的耐火等级。
(2)调整生产厂房的部分工艺流程和库房的储存物品的数量;调整部分构件的耐火性能和燃烧性能。
(3)将建筑物的普通外墙改为防火墙。
(4)拆除部分耐火等级低、占地面积小、适用性不强且与新建建筑相邻的原有陈旧建筑物。
(5)设置独立的防火墙等

跃廊式住宅的安全疏散距离,应从户门算起,小楼梯的一段距离按其_________倍水平投影计算。()

A.2.00;

B.1.50;

C.1.00

正确答案:B

总、支队指挥员到达火场后,应视情成立现场灭火指挥部,总指挥由到场的总、支队职务最高的领导或()担任。

A.大、中队值班首长

B.当地党政领导

C.本级执勤首长

D.当地公安机关领导

正确答案:C

  依靠行政(包括国家行政和内部行政)机构及其领导者的职权,通过强制性的行政命令,直接对管理对象产生影响,按照性质组织系统来进行消防安全管理的方法指的是

A.行政方法

B.法律方法

C.行为激励方法

D.咨询顾问方法

   本题为单选题,请给出正确答案,谢谢

A

行政方法  

主要是依靠行政(包括国家行政和内部行政)机构及其领导者的职权,通过强制性的行政命令,直接对管理对象产生影响,按照性质组织系统来进行消防安全管理的方法。其优点在于有利于统一领导、统一步调,缺点是要求行政管理机构的层次不能过多。通常和法律方法、宣传教育方法、经济奖励方法等方法结合起来使用


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