2019年一级建造师《矿业工程》章节练习(2019-12-02)

发布时间：2019-12-02

2019年一级建造师《矿业工程》考试共35题，分为单选题和多选题和建造师案例题。小编为您整理 矿业工程项目施工管理5道练习题，附答案解析，供您备考练习。


1、关于矿业工程总承包项目施工计划的主要内容，下列说法错误的是( )。【单选题】

A.确定保证质量、安全、进度的措施和分包的原则

B.项目详细介绍

C.施工总平面布置设计

D.项目施工协调程序

正确答案:B

答案解析:

1、控制图方法主要用于( )。【多选题】

A.工序能力分析

B.工序过程分析

C.工序形式分析

D.工序结果分析

E.工序种类分析

正确答案:A、B、C、D

答案解析:

1、安全事故调查处理的“四不放过”原则中不包括()。【单选题】

A.事故原因没查清不放过

B.经济损失未消除不放过

C.责任人员没处理不放过

D.整改措施没落实不放过

正确答案:B

答案解析:矿山安全事故调查处理的“四不放过”原则:凡已经发生的生产安全事故,要按照“四不放过”(即事故原因没查清不放过、责任人员没处理不放过、整改措施没落实不放过、有关人员没受到教育不放过)原则,一查到底,严厉追究有关人员的责任,构成犯罪的依法追究刑事责任。

1、土木工程成本控制的方法主要有( )。【多选题】

A.成本分析表法

B.工期成本同步分析法

C.挣值法

D.价值工程法

E.工期分析法

正确答案:A、B、C、D

答案解析:

1、总承包单位在策划实施该项目时应注意协调哪些内、外联系环节?【建造师案例题】

1、施工机具使用费应包括()的内容。【单选题】

A.场外运费

B.因公差旅交通费

C.工具用具使用费

D.检验试验费

正确答案:A

答案解析:

下面小编为大家准备了 一级建造师 的相关考题，供大家学习参考。
关于劳动工资保障制度的说法，正确的有（）。（2016）

A.延长工作时间工资不包括在最低工资内
B.乡镇企业不适合用最低工资标准制度
C.劳动者依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资
D.最低工资的具体标准由省级人民政府规定，报国务院备案
E.有毒有害等特殊工作条件下的津贴包括在最低工资内
答案：A,C,D
解析：
在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：（1)延长工作时间工资；（2)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；（3)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。
@##
实物量法编制施工图预算与定额单价法编制施工图预算在步骤上的主要区别在于（ ）。

A、计算人工费、材料费和机械使用费及汇总三种费用之和
B、计算工程量
C、编制说明、填写封面
D、准备资料、熟悉施工图纸
答案：A
解析：
2020版教材P229 / 2019版教材P223
“实物量法编制施工图预算的步骤与定额单价法基本相似，但在具体计算人工费、材料费和机械使用费及汇总三种费用之和方面有一定区别”
在计算固定资产折旧额时，要计算每年年初固定资产净值的方法是（ ）。

A、平均年限法
B、双倍余额递减法
C、工作量法
D、年数总和法
答案：B
解析：
2020版教材P103 / 2019版教材P101
双倍余额递减法是在固定资产使用年限最后二年之前的各年，不考虑固定资产预计净残值的情况下，根据每年年初固定资产净值和双保的年限平均法折旧率计算固定资产折旧额，而在最后二年按年限平均法计算折旧额的一种方法。

声明：本文内容由互联网用户自发贡献自行上传，本网站不拥有所有权，未作人工编辑处理，也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容，欢迎发送邮件至：contact@51tk.com 进行举报，并提供相关证据，工作人员会在5个工作日内联系你，一经查实，本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

站内搜索
热门标签