安全评价师有什么用途?
发布时间:2022-02-10
安全评价师证书是由国家人力资源和社会保障部颁发的,国家认可的法定证书;安全评价师证书可以用来调工作、调户口、职称评定的重要参考依据;安全评价师证书是岗位提升、工资上调的必备证件。现在和51题库考试学习网一起来了解一下吧!
安全评价师有什么用途?
1、 安全评价师证书是由国家人力资源和社会保障部颁发的,国家认可的法定证书。
2、 安全评价师证书的权威性。
3、 安全评价师证书可以用来调工作、调户口、职称评定的重要参考依据。
4、 安全评价师证书不用每年继续教育,终身受用,全国通用。
5、 符合国办发文件规定安全人员就业准入持证上岗原则。
6、 安全评价师证书是岗位提升、工资上调的必备证件。
7、 国家一级、二级安全评价师属于高级、中级技师,作为优秀技能人才(技师)证明,可参与各地区人才引进计划,可积分!
8、 持有安全评价师职业资格证书,涨幅退休金和养老金,详情可参照当地地区政策。
9、 对企、事业用人单位招聘很具有吸引力的一个凭证。
10、 持有安全评价师职业资格证书,代表着受过资深教育,很受企、事业单位的青睐。
安全评价师含金量高不高?
安全评价师还未完全列入人社考试计划,考试难度较大,同时又是甲、乙级安全评价机构必备的人员,目前基本是供不应求,尤其是一级安全评价师和二级安全评价师更是炽手可热,无论在评价机构就职还是挂靠价值都很高。
并且安全评价师报考的要求也是非常高的,其中3级安全评价师就必须要大专及以上学历,工作时间要求3年-5年以上,2级安全评价师和1级安全评价师工作经验要求在3级安全评价师的基础上。平均每年考试的通过率在6%-10%左右,考试难度也是非常大的。
好了,以上就是51题库考试学习网为各位带来的“安全评价师有什么用途?”相关资讯,如有最新安全评价师考试通知51题库考试学习网会在第一时间发布,大家可以持续关注我们!
下面小编为大家准备了 安全评价师 的相关考题,供大家学习参考。
第 135 题 在手工生产或流程紊乱的情况下,生产性粉尘治理的工程技术措施中的密闭一抽风一除 尘方法也是有效的。( )
错
生产性粉尘治理的工程技术措施
采用工程技术措施消除和降低粉尘危害,是治本的对策,是防止尘肺发生的根本措施。
(1)改革工艺过程。
通过改革工艺流程使生产过程机械化、密闭化、自动化,从而消除和降低粉尘危害。
(2)湿式作业。
湿式作业防尘的特点是防尘效果可靠,易于管理,投资较低。该方法已为厂矿广泛应用,如石粉厂的水磨石英和陶瓷厂、玻璃厂的原料水碾、湿法拌料、水力清砂、水爆清砂等。
(3)密闭一抽风一除尘。
对不能采取湿式作业的场所应采用该方法。干法生产(粉碎、拌料等)容易造成粉尘飞扬,可采取密闭一抽风一除尘的办法,但其基础是首先必须对生产过程进行改革,理顺生产流程,实现机械化生产。在手工生产、流程紊乱的情况下,该方法是无法奏效的。密闭一抽风一除尘系统可分为密闭设备、吸尘罩、通风管、除尘器等几个部分。
(4)个体防护和个人卫生。
当防、降尘措施难以使粉尘浓度降至国家标准水平以下时,应佩戴防尘护具并加强个人卫生,注意清洗。
另外,应加强对员工的教育培训、现场的安全检查以及对防尘的综合管理等。综合防尘措施可概括为“革、水、密、风、护、管、教、查”八字方针。
在编制区域危险有害因素辨识方案时,要求收集的资料数据统一采用国际标准单位,且一般情况下小数点后保留( )位数。
关于安全验收评价及安全现状评价,下列说法正确的有()。
A.两者都是对系统进行安全评价
B.安全验收评价就是安全现状评价
C.安全验收评价应该在整体项目竣工验收后进行
D.安全现状评价是在系统生命周期内的生产运行期进行
声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:contact@51tk.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。
- 2020-08-23
- 2021-04-11
- 2022-02-04
- 2021-12-13
- 2021-12-12
- 2022-02-03
- 2021-12-12
- 2021-04-11
- 2022-02-03
- 2021-02-13
- 2022-02-09
- 2021-02-13
- 2021-12-02
- 2022-02-21
- 2021-12-18
- 2022-02-03
- 2020-07-19
- 2022-02-19
- 2021-04-11
- 2022-02-04
- 2020-08-23
- 2022-02-01
- 2021-12-19
- 2021-07-11
- 2022-02-04
- 2021-12-09
- 2021-07-10
- 2021-11-15
- 2022-02-18
- 2021-04-11