监理工程师考试报名怎么报

考点:按费用构成要素划分的建筑物安装工程费用项目组成。人工费是指直接从事建筑安装工程施工的生产工人开支的各项费用，内容包括：(1)计时工资或计件工资：是指按计时工资标准和工作时间或对已做工作按计价单价支付给个人的劳动报酬；(2)奖金：是指对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬；(3)津贴补贴：是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给个人的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给个人的物价补贴。如流动施工津贴、特殊地区施工津贴、高温作业临时津贴、高空津贴等；(4)加班加点工资：是指按规定支付的、在法定节假日工作的加班工资和在法定日工作时间外延时工作的加点工资；(5)特殊情况支付的工资：是指根据国家法律、法规和政策规定，因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资。

本题考查的是代理关系。选项B，施工企业法定代表人代表企业参加施工投标不属于委托代理，属于法定代理。

本题考核的是工程施工质量验收时不符合要求的处理。工程施工质量验收时不符合要求的应按下列进行处理：(1)经返工或返修的检验批，应重新进行验收；(2)经有资质的检测机构检测鉴定能够达到设计要求的检验批，应予以验收；(3)经有资质的检测机构检测鉴定达不到设计要求，但经原设计单位核算认可能够满足安全和使用功能的检验批，可予以验收；(4)经返修或加固处理的分项、分部工程，满足安全及使用功能要求时，可按技术处理方案和协商文件的要求予以验收；(5)经返修或加固处理仍不能满足安全或重要使用要求的分部工程及单位工程，严禁验收。(6)工程质量控制资料应齐全完整。