未来的明年监理工程师就业前景怎么样?
发布时间:2021-03-23
未来的明年监理工程师就业前景怎么样?
最佳答案
我来接打的:监理这一行业,从1988年正式推行,已成为工程建设不可缺少的责任主体之一,为国家各项工程建设的质量控制、进度控制、投资控制发挥了重要作用。
但是纵观当前我国监理行业现状,存在不少不尽人意的地方。当前,无论是业主、施工单位还是监理企业内部都普遍存在着对监理工作的认识存在一些误区,再加上监理企业无序、过度发展,监理从业人员素质参差不齐,监理市场供求关系失衡,监理单位效益下降等原因的出现,导致了监理领域各种“潜规则”的滋生和发展,使得监理工程师的工作充满诸多困境。
虽然目前我国的监理行业存在不少困境,但是随着国家对工程监理制度的不断完善,对监理行业行为规范的不断加强,以及对监理从业人员素质的不断重视,监理工程师的发展前途必将不可小觑。
就业形势
工程监理制度的实施,使得工程建设领域对监理专业人才的需求不断加大。从工程建设的前期策划、设计管理,到工程招标、施工的全过程,包括进度、造价、质量及安全等方面的全方位管理需求,都为工程监理行业的发展创造了良好机遇。
目前我国各种资质的监理企业共有6200多家,但是对于合格的监理人才竞争却异常激烈,按规定,每30000 平方米的建筑必须有约5个以上监理人员,全国各省约需监理人才60多万人,缺口很大。俗话说“物以稀为贵”,监理工程师的薪资是十分诱人的。所以,国内监理工程师前景较好,价格有上涨趋势。
下面小编为大家准备了 监理工程师 的相关考题,供大家学习参考。
B.承包人和监理人应投保,发包人和分包人不需要投保
C.承包人、分包人及监理人应投保,发包人不需要投保
D.承包人和分包人应投保,发包人和监理人不需要投保
本题考核的是工伤保险的投保。承包人应为其履行合同所雇佣的全部人员投保工伤保险和人身意外伤害保险,并要求分包人也投保此项保险。发包人应为其现场机构雇佣的全部人员投保工伤保险和人身意外伤害保险,并要求监理人也进行此项保险。
B.监理人员的职责分工是否合理
C.监理人员的专业满足程度
D.监理人员的数量满足程度
E.派驻现场人员计划是否与工程进度计划相适应
B.担保的金额
C.担保的期限
D.担保的作用
E.被担保的主体
B、工程质量是否合格应通过检验并和标准对照确定
C、工程质量不符合标准的,必须返工处理
D、工程质量标准必须通过监理工程师的确认
E、工程质量标准必须在合同文件中规定
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