在预测员工流动可能性时，应考虑的主要因素包括( )。

A．员工性别

B．员工家庭状况

C．当地劳动力市场水平

D．实现员工本地化的灵活程度

E．员工宗教信仰

在现代社会，特别是已进入后工业化的国家或地区，经济增长的源泉是主要来自于( )。

A．劳动者素质

B．国家政策

C．技术进步

D．自然环境

在劳动争议中，如果一方是国家机关，则另一方必然是（ ）。 A．公务员 B．用人单位 C．与之建立劳动关系的劳动者 D．企业

下列关于公债政策的说法，正确的有( )。

A.公债是政府实施宏观调控的重要政策工具

B.通过调整公债的流动性程度，改变社会经济资源的流动状况，可以对经济运行产生影响

C.公债是政府凭借政治权力参与社会产品分配的方式

D.通过调整公债发行利率水平来影响金融市场利率的变化，可以对经济运行产生影响

E.公债是政府公平收入分配的重要手段

甲公司应乙公司之邀，赴北京洽谈签约，后因双方合同价款无法达成一致而未能如愿签订合同。对甲公司赴北京发生的差旅费应由（ ）。A．乙公司承担缔约过失责任B．乙公司承担违约责任C．乙公司承担损害赔偿责任D．甲公司自行承担

时间序列的水平分析指标有( )。

A．发展水平

B．发展速度

C．增长量

D．平均发展水平

E．平均增长量

组织的外部环境包括（ ）。

A．劳动力

B．法律

C．经济

D．生产技术

E．政治

表外业务与其他中间业务的最大区别在于( )不同。

A．收入的来源

B．承担的风险

C．经营目的

D．财务的处理

根据2008年5月4日中国银行业监督管理委员会和中国人民银行《关于小额贷款公司试点的指导意见》(银监发[2008]23号)的相关规定，2008年10月，某地私营企业与自然人共同投资兴建了一个小额贷款公司。

根据材料回 86～90 答题

第 86 题 根据相关规定，该小额贷款公司中单一自然人、单一企业法人持有的股份，应不得超过小额贷款公司注册资本总额的（ ）。

A．5%

B．10%

C．15%

D．20%