管理类联考中写作该学什么？如何提升？了解一下吧！

发布时间：2020-03-27

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最近，有小伙伴在网上问，管理类联考中写作该学什么？如何提升？那么，接下来，快和51题库考试学习网一起来看看吧！

1、论证有效性分析

论证有效性分析写作就是找出材料中的错误并说明理由，切忌提出自己的观点，否则，就错写为驳论文。

论证有效性分析常考的缺陷有：偷换概念、概念不清、以偏概全、单因、强加因果、误用条件关系、误用平均数、不当假设、不当类比、非黑即白、有益的判断、自相矛盾，对于各类缺陷的识别和分析需要熟练掌握。

重点把握材料中的论点、论据和论证结构，关注表示前后存在因果关系、条件关系和推理关系的词语，缺陷往往存在于前后的推理关系中。

单因和强加因果可统一表述为“归因不当”，前后推理关系存在问题但不能识别出是哪一类缺陷时，都可处理为“推不出”。

下笔成文 一篇完整的论证有效性分析应包含题目、开头、主体和结尾四部分。

2、论说文

对于论说文而言，立意准确是得分的关键，若偏离题意，即使文笔再好也只能划入低分档，因此，正确立意非常重要。

材料中的关键性词句往往出现在以下四类情况中：反复出现的实词、转折词后面的内容、主体对象所说的话、具有哲理性的语句，因此，需要重点关注这四类语句并从中提炼出中心词。

立意的角度一定要能在材料中找到依据，并符合主流价值观。在此基础上，结合提炼出的中心词，若只有一个中心词便结合材料进行解释，两个中心词则构建两者之间的关系，多个关键词便将其串联为一个句子，立意便没有问题了。

通过提纲能够为成文理清思路，减少书写过程的错误。在此，推荐问题式的递进结构，采用“是什么”、“为什么”、“怎么办”的方式进行论证说理，结构清晰、层次分明。若“是什么”是正面的，则侧重谈其意义，在“怎么办”中提出如何使其更好，同时也要注意度的把握;若“是什么”是负面的，则侧重谈其危害，在“怎么办”中给出措施。

布局谋篇 一篇完整的论说文应包含题目、引论、本论和结论四部分。

好了，上面就是关于管理类联考中写作备考的介绍啦，希望对大家有帮助。如果还想了解更多信息，欢迎来51题库考试学习网留言。  

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