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以工作为基础的系统性工作分析方法包括( )。 A.关键事件法 B.职位分析问卷法 C.工作要素法 D.功能性工作分析法 E.工作任务清单分析法


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考题 下列选项中属于以工作为基础的系统性工作分析方法的是( )。A.临界特质分析系统B.关键事件法C.工作要素法D.能力要求法E.管理职位分析问卷法

考题 以人为基础的系统性工作分析方法包括( )。A.职位分析问卷法B.管理职位分析问卷法C.工作要素法D.能力要求法E.关键事件法

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考题 下列选项中属于以工作为基础的系统性工作分析方法的是( )。 A.临界特质分析系统 B.关键事件法 C.工作要素法 D.管理职位分析问卷法

考题 以工作为基础的系统性工作分析方法包括()。A任务清单分析法B要素分析法C功能性职位分析法D任务性职位分析方法E关键事件法

考题 45、()属于以工作为基础的系统性工作分析方法。A.观察法B.关键事件法C.访谈法D.职位分析问卷法E.职位分析清单法