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各基层单位应()对岗位员工进行一次安全统考,并保留相应的考试试卷。
- A、每周
- B、每月
- C、每季度
- D、半年
参考答案
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考题
应根据本单位特点,建立健全消防安全教育培训制度,明确机构和人员,保障教育培训工作经费按照下列规定对员工进行消防安全教育培训()
A.定期开展形式多样的消防安全宣传教育B.对新上岗和进入新岗位的员工进行上岗前消防安全培训,经考试合格方能上岗位C.对在岗位的员工每年至少进行一次消防安全培训D.组织防火检查,督促落实火灾隐患整改,及时处理涉及消防安全的重大问题
考题
企业安全生产责任制度应体现全员性,并应符合以下管理要求()。A、企业各个部门与人员岗位清晰,并符合安全生产管理的要求B、企业各个部门与人员岗位均有相应的安全生产责任,应以文件形式确立C、企业各个部门负责人和各岗位人员的安全生产责任必须进行责任交底D、企业各个部门负责人和各岗位人员均在相应的安全生产责任上签字确认ABCDEE、企业有对安全生产责任进行考核的管理机制,考核的责任部门或责任人明确,措施能够落实
考题
哪些情况下,相关人员应进行对应的培训与考试()A、检修规程》(检修专业)、《运行规程》(运行专业)每年组织进行一次培训与考试B、试验岗位的人员应每年进行一次相关专业的试验规程的培训与考试C、规程修订(修改)后,应及时安排培训与考试工作D、生产岗位调换,应进行相关规程的培训与考试
考题
基层单位每日进行班前安全讲话,根据安排每周定期对员工进行安全宣教,同时每季度组织一次集中安全学习,每季度进行一次应急(),内容包括换季安全教育、安全文件、事故案例及相关安全操作规程的学习。A、消防演习B、技能竞赛C、季度考试D、安全演习
考题
人力资源管理包括的活动为()A、组织计划,标识,分配项目角色的职责没,写入文档,并指明角色之间的关系B、技术测试对各个岗位的人进行定期考试C、员工聘用,得到各该岗位上用途的人D、团队开发,即建立开发小组
考题
劳资科、组织科依据制定的岗位入职条件,根据员工的()对现有岗位人员的资格进行鉴定,评价该岗位员工是否具备相应的能力和意识要求。必要时通过考试、测评了解其相应的能力和意识现状。A、教育;B、培训;C、技能;D、经验;
考题
判断题故意损坏试卷、试题载体、答题纸、答题卡的考试工作人员,由考试机构、考试主管部门或者建议有关部门将其调离考试工作岗位,不得再从事考试工作,并给予相应处分。A
对B
错
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