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单选题
在新兴的以知识创新和传播为核心目标的知识型组织中，组织的（）协同化和平面网络化成为基本的发展趋势。
A

社会

B

管理

C

文化

D

战略

参考答案

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考题 通常是企业组织变革的推动者。 A.高级管理知识型人才 B.中级管理知识型人才 C.高级技术知识型人才 D.中级技术知识型人才
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考题 (2017年5月) 通常是企业组织变革的推动者。 A.高级管理知识型人才 B.中级管理知识型人才 C.高级技术知识型人才 D.中级技术知识型人才
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考题 知识型企业的核心活动是学习、研究与开发，因此，知识型企业往往是一个学习型组织。
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考题 在实践过程中，教育技术学积极吸纳教育学，心理学、传播学等有关知识，发展成为以（）为核心的技术学层次的应用学科。
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考题 在新兴的以知识创新和传播为核心目标的知识型组织中，组织的（）协同化和平面网络化成为基本的发展趋势。A、社会B、管理C、文化D、战略
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考题 （）通常是企业组织变革的推动者。A、高级管理知识型人才B、中级管理知识型人才C、高级技术知识型人才D、中级技术知识型人才
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考题 在知识管理战略的6个领域里以什么为中心（）A、利用网络平台传播和共享知识B、使知识成为核心资产C、知识创新D、整合和转移知识资产
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考题 组织的基本类型有（）A、正式组织和非正式组织B、核心组织和协作组织C、实体组织和虚拟组织D、网络化组织E、学习型组织
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考题 知识型企业是以知识为主要的投资主体，以（）；（）；（）和创新为目的的社会经济组织。
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考题 下述哪些不属于知识管理的组织设计原则（）A、以企业文化为核心B、以核心能力为中心C、保证组织的灵活性D、知识价值最大化
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考题 国家电网公司要求大力开展班组“创争”活动，“创争”活动指的是（）。A、创建学习型组织、争做知识型员工；B、创建先进班组、争做标兵员工；C、创建学习型组织、争做标兵员工；D、创建先进班组、争做知识型员工。
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考题 公司要求大力开展班组“创争”活动，“创争”活动指的是（）。A、创建学习型组织、争做知识型员工B、创建先进班组、争做标兵员工C、创建学习型组织、争做标兵员工D、创建先进班组、争做知识型员工
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考题 多选题组织的基本类型有（）A正式组织和非正式组织B核心组织和协作组织C实体组织和虚拟组织D网络化组织E学习型组织
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考题 单选题在新兴的以知识创新和传播为核心目标的知识型组织中，组织的（）协同化和平面网络化成为基本的发展趋势。A 社会；B 管理；C 文化；D 战略。
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考题 填空题知识型企业是以（）为主要的投资主体，以（）、（）、（）的社会经济组织。
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考题 单选题下列所列各项，不是企业知识管理内容的是（）。A 基本知识素养的管理B 知识的学习C 建立起知识型企业的组织结构D 知识的创造
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考题 单选题下述哪些不属于知识管理的组织设计原则（）A 以企业文化为核心B 以核心能力为中心C 保证组织的灵活性D 知识价值最大化
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考题 单选题（）通常是企业组织变革的推动者。A 高级管理知识型人才B 中级管理知识型人才C 高级技术知识型人才D 中级技术知识型人才
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考题 填空题知识型企业是以知识为主要的投资主体，以（）；（）；（）和创新为目的的社会经济组织。
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考题 判断题知识型企业的核心活动是学习、研究与开发，因此，知识型企业往往是一个学习型组织。A 对B 错
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考题 单选题在知识管理战略的6个领域里以什么为中心（）A 利用网络平台传播和共享知识B 使知识成为核心资产C 知识创新D 整合和转移知识资产
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