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单选题
秘书辅助决策要具有针对性，必须首先充分理解领导的：
A

决策条件

B

决策意向

C

决策价值

D

决策程序

参考答案

参考解析
解析：
更多 “单选题秘书辅助决策要具有针对性，必须首先充分理解领导的：A 决策条件B 决策意向C 决策价值D 决策程序” 相关考题
考题 秘书活动在决策中能为领导决策提供综合性的辅助。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 秘书活动在决策中不能给领导决策提供经常性的辅助。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 秘书工作，是指协助领导决策与管理所进行的各项辅助性工作。 （ ）
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考题 秘书辅助决策要具有针对性，必须首先充分理解领导的()。A.决策条件 B.决策意向 C.决策价值 D.决策程序
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考题 秘书辅助领导制定决策，首先应（ ）。A.集思广益，拟制方案 B.发现问题，确定目标 C.分析评估，优选方案 D.实施方案，反馈调节
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考题 秘书辅助决策要有针对性，首先必须充分理解领导的（ ）。A.决策程序 B.决策意向 C.决策条件 D.决策价值
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考题 办公室人员辅助领导进行决策，意味着（）。A办公室人员只能站在自己的岗位层次辅助领导决策B办公室人员在辅助决策过程中要勇于替领导进行决断C只能充当领导的参谋和助手D办公室人员辅助决策不是对领导工作的“搭台补台”，而是要登台唱戏
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考题 论述中外秘书具有对领导者主事者发挥参谋辅助的便利条件。
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考题 秘书辅助决策要具有针对性，必须首先充分理解领导的（）。A、决策条件B、决策意向C、决策价值D、决策程序
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考题 秘书人员在决策中处于（）的地位。A、主导B、无C、辅助D、领导
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考题 领导活动要正常展开，必须首先从决策开始。（）
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考题 关于秘书机构的描述，正确的是（）A、秘书机构属于综合性机构，既非决策性机构，也非职能性机构。B、秘书机构是党政机关、社会团体、企事业单位为领导机构及领导者处理综合事务的辅助性机构。C、秘书机构具有附属性、综合性、辅助性等特点。D、秘书机构的设置，要适应机关或单位管理工作的实际需要。E、秘书机构的基本职能是辅助决策、服务领导。
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考题 调查研究是秘书辅助领导决策的（）A、关键环节B、重要环节C、必要环节D、一般环节
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考题 秘书辅助领导制定决策，首先应（）A、集思广益，拟制方案B、发现问题，确定目标C、分析评估，优选方案D、实施方案，反馈调节
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考题 辅助领导制定正确决策，实现事务性助手职能是秘书工作的基本职能之一。
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考题 要发挥辅助作用，秘书人员必须熟悉国外信息运作的方式和外国秘书（）手段。
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考题 秘书要扮演好“双重角色”的方法指向是（）A、秘书的补偿代劳工作B、秘书的前期铺垫工作C、秘书的拓展延伸工作D、秘书的辅助决策工作.
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考题 秘书参谋作用对领导决策的辅助功能首先在于（）A、决策酝酿B、领会意图C、发现问题D、制定方案
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考题 秘书必须对领导忠诚，让领导感到可靠、放心，这是古今中外领导人在选择或聘用秘书人员时首先考虑的一个因素。
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考题 秘书辅助领导工作有参谋权和（）A、决策权B、管理权C、审议权
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考题 单选题秘书参谋作用对领导决策的辅助功能首先在于（）A 决策酝酿B 领会意图C 发现问题D 制定方案
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考题 填空题要发挥辅助作用，秘书人员必须熟悉国外信息运作的方式和外国秘书（）手段。
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考题 单选题办公室人员辅助领导进行决策，意味着（）。A 办公室人员只能站在自己的岗位层次辅助领导决策B 办公室人员在辅助决策过程中要勇于替领导进行决断C 只能充当领导的参谋和助手D 办公室人员辅助决策不是对领导工作的“搭台补台”，而是要登台唱戏
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考题 单选题秘书辅助领导制定决策，首先应（）A 集思广益，拟制方案B 发现问题，确定目标C 分析评估，优选方案D 实施方案，反馈调节
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考题 单选题秘书辅助领导工作有参谋权和（）A 决策权B 管理权C 审议权
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考题 判断题领导活动要正常展开，必须首先从决策开始。（）A 对B 错
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考题 单选题秘书要扮演好“双重角色”的方法指向是（）A 秘书的补偿代劳工作B 秘书的前期铺垫工作C 秘书的拓展延伸工作D 秘书的辅助决策工作.
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考题 单选题秘书辅助决策要具有针对性，必须首先充分理解领导的：A 决策条件B 决策意向C 决策价值D 决策程序
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