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判断题
新公共行政的使命是对影响和削弱社会公平、出色管理、经济和有效率的各种因素和组织结构进行变革。
A
对
B
错
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考题
组织变革就是通过改进组织使命、目标、结构、技术和企业文化,或是改变人们的态度和行为模式等,以使组织更有效率的运作,增进组织绩效,提高组织适应环境的能力。组织变革涉及()等层面。
A环境B组织C群体D个人
考题
蓝江公司为了适应环境、当前市场条件以及企业目前的规模，改原有的职能制组织结构为事业部制组织结构，部门间沟通利用新的ERP系统，并从国外引进最先进设备和工作流程使企业生产经营更有效率。该公司的战略变革类型包括（）。A、技术变革B、人员变革C、产品和服务变革D、结构和体系变革
考题
指数的作用有（）。A、综合反映社会经济现象总体的变动方向和变动程度B、分析经济发展变化由各种因素的影响方向和程度C、研究现象的长期变动趋势D、对经济现象进行综合评价和测定E、揭示现象总体分布结构
考题
从行政实践来看，新公共行政学基于社会公平原则所提出的诸如减少层级节制、分权、参与、民主行政、对社会民众的需求作出积极回应以及面对面沟通等观念和主张，对当代（）政府及其行政管理产生了重大影响。A、英国B、美国C、俄罗斯D、南非
考题
新公共行政学组织理论的主要观点有（）A、对传统公共行政“效率至上”进行反思和批判B、主张将“效率至上”转变为“公平至上”，强调公共行政组织变革C、提出公共行政组织的基本运作过程D、认为传统官僚体制存在严重危机
考题
多选题蓝江公司为了适应环境、当前市场条件以及企业目前的规模，改原有的职能制组织结构为事业部制组织结构，部门间沟通利用新的ERP系统，并从国外引进最先进设备和工作流程使企业生产经营更有效率。该公司的战略变革类型包括（）。A技术变革B人员变革C产品和服务变革D结构和体系变革
考题
多选题指数的作用有（）。A综合反映社会经济现象总体的变动方向和变动程度B分析经济发展变化由各种因素的影响方向和程度C研究现象的长期变动趋势D对经济现象进行综合评价和测定E揭示现象总体分布结构
考题
判断题在新公共行政学看来，行政人员必须是价值中立的，他们应当担负起对社会的责任，应当把出色的政府管理与社会公平作为一种新公共行政的基本原理、应履行的必要职责和应遵循的社会准则。A
对B
错
考题
问答题为何新公共行政学派认为当代公共行政发展的动力来源于对行政组织进行变革的需要？
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