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单选题
( )是上层管理者的控制对象,组织目标的达成与否都从这里反映出来。
A
组织
B
作业
C
绩效
D
计划
参考答案
参考解析
解析:
组织绩效是组织中上层管理者的控制对象,组织目标的达成与否都从这里反映出来。要有效实施对组织绩效的控制,关键在于科学的评价、衡量组织绩效。
组织绩效是组织中上层管理者的控制对象,组织目标的达成与否都从这里反映出来。要有效实施对组织绩效的控制,关键在于科学的评价、衡量组织绩效。
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考题
通过一定的手段使员工的需要和愿望得到满足,以调动他们的工作积极性,使其主动而自发地把个人的潜能发挥出来,奉献给组织,从而确保组织达成既定的目标的方式称为()
A、控制B、领导C、激励D、组织
考题
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考题
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考题
下列关于目标管理的概念不正确的是()。A、是管理者通过激励机制的作用,把企业组织或管理者的目标,转化成被管理者的目标,以实现由自我控制达成整体协调控制的一种管理技术B、目标管理不是目标的管理C、目标管理是目标的管理D、目标管理是对实现目标的过程的管理
考题
单选题通过一定的手段使员工的需要和愿望得到满足,以调动他们的工作积极性,使其主动而自发地把个人的潜能发挥出来,奉献给组织,从而确保组织达成既定的目标的方式称为()A
控制B
领导C
激励D
组织
考题
单选题所谓(),是管理者有意识的政策选择、发展能力、解释环境,以集中组织的努力,达成目标的行为,或者说,战略管理是制定、实施和评价组织能够达到目标的艺术或技术。A
战略管理B
战略规划C
战略D
策略
考题
单选题下列关于目标管理的概念不正确的是()。A
是管理者通过激励机制的作用,把企业组织或管理者的目标,转化成被管理者的目标,以实现由自我控制达成整体协调控制的一种管理技术B
目标管理不是目标的管理C
目标管理是目标的管理D
目标管理是对实现目标的过程的管理
考题
单选题一种影响群体、影响他人以达成组织目标的能力称为( )。A
领导B
指挥C
控制D
组织
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