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多选题
工资支付主要包括()。
A

工资支付时间

B

工资支付形式和对象

C

工资支付项目

D

工资支付水平


参考答案

参考解析
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考题 (2018年11月)工资总额管理的主要内容包括( )。 A.制定工资总额管理政策 B.确定工资总额体系 C.工资总额的控制 D.工资总额的调整 E.特殊情况下支付的工资

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考题 工资支付主要包括()。A、工资支付时间B、工资支付形式和对象C、工资支付项目D、工资支付水平

考题 根据《工资支付暂行规定》的规定,工资支付内容主要包括工资支付项目、()、特殊情况下的工资支付。A、工资支付时间B、工资支付水平C、工资支付形式D、工资支付对象

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考题 工资支付的原则包括()A、协商同意B、平等付酬C、紧急支付D、依法支付

考题 根据集体协商的内容,劳动报酬主要包括()。A、工资调整方法B、工资支付办法C、基本福利制度和福利设施D、加班加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配方法E、特殊情况下职工工资(生活费)支付方法

考题 工资保障制度包括()A、工资支付规则B、货币支付规则C、最低工资的保障D、定期支付规则

考题 解决劳务人员工资纠纷的主要途径不包括()。A、由建设单位或总承包单位先行支付B、责令用人单位按期支付工资和赔偿金C、通过法律途径解决D、通过私人途径解决

考题 多选题工资支付主要包括( )。A工资支付项目B工资支付水平C工资支付形式D工资支付对象E工资支付政策

考题 多选题工资保障制度包括()A工资支付规则B货币支付规则C最低工资的保障D定期支付规则

考题 多选题工资支付的内容主要包括()A支付项目B支付水平C支付形式D支付对象E支付时间

考题 多选题根据《工资支付暂行规定》的规定,工资支付内容主要包括工资支付项目、()、特殊情况下的工资支付。A工资支付时间B工资支付水平C工资支付形式D工资支付对象

考题 多选题工资支付制度包括()A工资支付项目B工资支付水平C工资支付形式D工资支付时间

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考题 问答题根据《关于工资总额组成的规定》第十条规定,特殊情况下支付的工资主要包括哪些?