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单选题
劳动合同关系的双方为()。
A
劳动者和用人单位
B
工会与企业
C
劳动者与劳动行政部门
D
工会与劳动行政部门
参考答案
参考解析
解析:
暂无解析
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考题
劳动合同法律关系的特征包括( )。 A.是平等主体之间的法律关系 B.是劳动合同法律规范调整劳动合同关系所形成的一种社会关系 C.是劳动合同的主体自发形成的一种法律关系 D.是以劳动合同权利义务为内容的社会关系 E.劳动合同法律关系主体的权利义务通常是对等的、相互的
考题
关于劳动合同的特征描述,()是错误的。
A.劳动合同主体具有特定性B.劳动客体具有单一性,即劳动行为C.劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特性D.劳动合同往往不涉及第三人的物质利益关系
考题
劳动合同与劳动关系之间的联系体现在()
A、建立劳动关系可以不订立劳动合同B、只有先有劳动合同,才能产生劳动关系C、产生劳动关系的双方,在签订劳动合同时可以自行商定双方权利与义务D、劳动合同是对签约双方行为进行约束的准绳,是双方劳动关系得以建立的标志
考题
根据劳动合同法律关系的概念,劳动合同法律关系包含( )。A.平等主体之间的法律关系
B.劳动合同法律规范调整劳动合同关系所形成的社会关系
C.基于劳动合同法律事实而形成的社会关系
D.以劳动合同权利义务为内容的社会关系
E.劳动合同的主体自发形成的法律关系
考题
根据劳动合同法律关系的概念,劳动合同法律关系包含()。A:平等主体之间的法律关系
B:劳动合同法律规范调整劳动合同关系所形成的社会关系
C:基于劳动合同法律事实而形成的社会关系
D:以劳动合同权利义务为内容的社会关系
E:劳动合同主体自发形成的法律关系
考题
下列表述中不属于劳动合同法律关系特征的是( )。A.劳动合同法律关系是平等主体之间的法律关系
B.劳动合同法律规范是调整劳动合同关系所形成的一种社会关系
C.劳动合同的主体自发形成的一种法律关系
D.劳动合同法律关系主体的权利义务通常是对等的、相互的
考题
下列关于劳动合同的观点不正确的是()。A:劳动合同法律关系是指基于劳动合同法律事实,由劳动合同法律调整,从而形成的劳动合同权利义务关系
B:劳动合同法律关系的特征是劳动合同法律关系主体的权利义务通常是对等的、相互的
C:劳动合同法律关系由主体和客体构成
D:劳动合同履行地与用人单位注册地不一样的,有关劳动者的最低工资标准、劳动保护等事项,执行劳动合同履行地的有关规定
考题
下列关于事实劳动关系的说法错误的是()。A、事实劳动关系是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效书面劳动合同形成的劳动法律关系B、事实劳动关系形成的原因之一是不订立书面劳动合同C、无效劳动合同不会造成事实劳动关系D、事实劳动关系与劳动关系相比较只是缺少了书面劳动合同
考题
事实劳动关系形成的原因是()。A、不订立书面劳动合同而形成事实劳动关系B、无效劳动合同而形成事实劳动关系C、双重劳动关系而形成事实劳动关系D、以劳动合同形式替代其他合同而形成事实劳动关系E、以其他合同形式替代劳动合同而形成事实劳动关系
考题
多选题下面对于劳动合同法律关系的描述中正确的是()。A劳动合同法律关系指基于劳动合同法律事实,由劳动合同法律调整,从而形成的劳动合同权利义务关系B劳动合同法律关系是劳动合同法律规范调整劳动合同关系所形成的一种社会关系C劳动合同法律关系的主体指劳动合同法律关系的主体享有的权利和承担的义务所指向的事物,主要指的是劳动行为D劳动合同法律关系是以劳动合同权利义务为内容的社会关系E劳动合同法律关系的客体指参加劳动合同法律关系,享有劳动合同权利和承担劳动合同义务的人
考题
多选题根据劳动合同法律关系的概念,劳动合同法律关系包含()。A平等主体之间的法律关系B劳动合同法律规范调整劳动合同关系所形成的社会关系C基于劳动合同法律事实而形成的社会关系D以劳动合同权利义务为内容的社会关系E劳动合同主体自发形成的法律关系
考题
单选题下列关于事实劳动关系的说法错误的是()。A
事实劳动关系是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效书面劳动合同形成的劳动法律关系B
事实劳动关系形成的原因之一是不订立书面劳动合同C
无效劳动合同不会造成事实劳动关系D
事实劳动关系与劳动关系相比较只是缺少了书面劳动合同
考题
多选题劳动合同终止是指劳动合同关系消灭,即劳动关系双方权利义务的失效,()属于劳动合同自然终止。A劳动者退休B劳动合同约定的终止条件出现C定期劳动合同到期D劳动关系主体一方消灭E以完成一定工作为期限的劳动合同规定的工作任务完成
考题
单选题劳动合同关系的双方为()A
劳动者和用人单位B
工会与企业C
劳动者与劳动行政部门D
工会与劳动行政部门
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