考题
下列选项中不属于内部控制原则的是( )。
A、全面性原则B、法律优位原则C、制衡性原则D、适应性原则
考题
下列选项中不属于税收原则的是()
A、充分性原则B、中性原则C、节约与便利原则D、重视商业原则
考题
下列选项不属于领导力五个层次的是：()A.认同许可B.生产成果C.人才培养D.软实力
考题
下列选项中不属于职业规划的基本原则的是()。
A、模糊性原则B、清晰性原则C、合作性原则D、全程原则
考题
下列选项中，不属于税收的经济效益原则的选项是()。A.保护税本原则B.慎选税源原则C.普遍原则D.税率适度原则
考题
下列选项中不属于民法公平原则所要求的内容的是（ ）。
考题
下列选项中，不属于遵循最大诚信原则的行为的是（ ）。
考题
下列选项中，不属于生态系统层次的是（）。
A.群落 B.个体 C.生态结构 D.种群
考题
下列选项中不属于劳动争议处理原则的是()。A:合法的原则
B:及时的原则
C:谨慎的原则
D:着重调解的原则
考题
下列选项中不属于劳动争议处理原则的是()。A:合法原则
B:公正原则
C:合理原则
D:及时处理原则
考题
下列选项中，不属于广义上的观念问题的是（）。A、个体利益B、技能C、知识D、习惯
考题
下列选项中，不属于评价会议效果POC方法的是（）。A、过程B、产出C、气氛D、领导力
考题
职业生涯发展离不开良好的创业思维，下列选项中不属于创业思维范畴的是（）A、责任感与决策力B、领导力与执行力C、超越别人的动机D、依赖他人的能力
考题
组织行为与领导力的研究对象层次不包括以下哪个选项（）A、个体B、群体C、组织D、社会
考题
下列选项中不属于旅游购物商品开发的原则的是（）A、就地原则B、时尚原则C、市场需求原则D、稳定性原则
考题
下列选项不属于领导力五个层次的是：（）A、认同许可B、生产成果C、人才培养D、软实力
考题
下列选项中不属于从业人员终身学习理念的是（）。A、与时俱进B、追求新知C、廉洁从业D、提升素质
考题
下列选项中不属于税收原则的是（）A、灵活性原则B、透明性原则C、重视工业原则D、纳税能力原则
考题
下列选项中，不属于个体领导力提升原则的是（）A、针对性B、合理性C、高效性D、计划性
考题
下列选项中，不属于个体领导力提升方式的是（）A、企业集中培训B、角色扮演C、个人学习D、主管辅导和督导
考题
下列选项中，不属于提升文本整体形象技巧的是（）A、版面的技巧B、装订的技巧C、行文的技巧D、字体的技巧
考题
下列选项中，不属于决策一般原则的是（）。A、信息原则B、择优原则C、反馈原则D、利润原则
考题
下列选项中不属于民法基本原则的是（）。A、平等原则B、合同自由原则C、自愿原则D、诚实信用原则
考题
单选题下列选项中，不属于个体领导力提升方式的是（）A
企业集中培训B
角色扮演C
个人学习D
主管辅导和督导
考题
问答题什么是“领导力”？提升领导力的方法有哪些？
考题
单选题下列选项中，不属于个体领导力提升原则的是（）A
针对性B
合理性C
高效性D
计划性
考题
单选题组织行为与领导力的研究对象层次不包括以下哪个选项（）A
个体B
群体C
组织D
社会