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多选题
下列各项中，应作为“应付职工薪酬”核算的内容包括（）。
A

发给职工的工资和福利费

B

为职工缴纳的五险一金

C

为企业高管人员支付的房屋租金

D

免费为职工提供的医药服务

E

为职工支付的商业保险费

参考答案

参考解析
解析： 职工薪酬，是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。以上五项都为应付职工薪酬核算的内容。
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考题 下列各项中，应作为应付职工薪酬核算的有( )。A．支付的工会经费B．支付的职工教育经费C．为职工支付的住房公积金D．支付的出差人员的差旅费
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考题 下列各项内容中，应作为应付职工薪酬核算的有()。A.工会经费 B.职工教育经费 C.住房公积金 D.医疗保险费 E.职工福利费
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考题 下列各项中，不应当在“应付职工薪酬”科目核算的是（）。A、应付职工的医疗保险费B、应付职工的差旅费C、应付职工的离职后福利D、应付职工的辞退福利
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考题 下列各项中，应作为“应付职工薪酬”核算的内容包括（）。A、发给职工的工资和福利费B、为职工缴纳的五险一金C、为企业高管人员支付的房屋租金D、免费为职工提供的医药服务E、为职工支付的商业保险费
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考题 下列各项中不应当在“应付职工薪酬”科目核算的是（）A、应付职工的福利费B、应付职工的差旅费C、应付职工的辞退福利D、应付职工的住房公积金
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考题 单选题下列各项中，不应当在“应付职工薪酬”科目核算的是（）。A 应付职工的医疗保险费B 应付职工的差旅费C 应付职工的离职后福利D 应付职工的辞退福利
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考题 多选题下列各项中，应纳入应付职工薪酬核算的有（　）。A工会经费B职工养老保险费C职工住房公积金D辞退福利
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考题 多选题下列各项中，属于企业应付职工薪酬核算内容的有（　）。A离职后福利B医疗保险费C长期残疾福利D辞退福利
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考题 多选题下列各项中，属于小企业应付职工薪酬核算内容的有（）。A职工工资、奖金、津贴和补贴B职工福利费C社会保险费D辞退福利
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