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首席审计执行官负责人力资源的整体规划，在考虑未来的人员结构和安排时，以下哪项内容是最佳信息来源？
A.研究最佳实务领域有关审计人员的教育和培训记录
B.研究本行业内部类似规模的企业的审计人员的数量和组成
C.与执行管理层及审计委员会讨论审计需求
D.与现有审计人员面谈
B.研究本行业内部类似规模的企业的审计人员的数量和组成
C.与执行管理层及审计委员会讨论审计需求
D.与现有审计人员面谈
参考答案
参考解析
解析：
更多 “首席审计执行官负责人力资源的整体规划，在考虑未来的人员结构和安排时，以下哪项内容是最佳信息来源？A.研究最佳实务领域有关审计人员的教育和培训记录 B.研究本行业内部类似规模的企业的审计人员的数量和组成 C.与执行管理层及审计委员会讨论审计需求 D.与现有审计人员面谈” 相关考题
考题
以下哪项关于工作底稿审查的说法是不正确的？A.首席审计执行官对工作底稿的复核负有全面责任
B.工作底稿的所有权归首席审计执行官所有
C.复核人员要确定工作底稿是否能够充分支持审计发现、审计结论以及审计建议
D.复核人员在复核完每份工作底稿后在底稿上签署日期和名字
考题
首席审计执行官在准备工作安排时可以运用风险分析。以下哪项在开展风险分析时不予考虑？A.与组织的治理有关的问题。
B.内部审计人员的适用技能。
C.以前业务的结果。
D.主要的运营变动。
考题
首席审计执行官采取的以下哪项活动不违反《职业道德规范》？A.首席审计执行官决定拖延对分部的审计，以便分部经理(首席审计执行官的亲戚)有时间将“有些事情”进行整理
B.为节约公司资源，首席审计执行官以所有助理人员都是新人，不会从培训中受益为由，取消了所有助理人员未来2年的培训
C.为节约公司资源，首席审计执行官限制了对国外部分的审计程序，以便从国外经理处证实没有发生主要的人事变动
D.首席审计执行官拒绝向作为投资者之一的父亲提供有关公司的经营信息
考题
首席审计执行官采取的以下哪项活动在《职业道德规范》内可看作是在职业上的道德的？A.首席审计执行官决定拖延对分部的审计，以便分部经理（首席审计执行官的亲戚）有时间将“有些事情进行整理”。
B.为节约公司资源，首席审计执行官以所有助理人员都是新人，不会从培训中受益为由，取消了所有助理人员未来2年的培训。
C.为节约公司资源，首席审计执行官限制了对国外部分的审计程序，以便从国外经理处证实没有发生主要的人事变动。
D.首席审计执行官拒绝向作为投资者之一的父亲提供有关公司的经营信息。
考题
在应用风险模型制定审计计划时，至关重要的一点是首席审计执行官考虑以下哪项内容：A.上次审计的结果。
B.外部审计师来年的计划内审计造访。
C.管理方向和目标的最新或预期变化。
D.未来董事会会议的日期。
考题
在首席审计执行官计划未来对审计人员的相关要求时，最佳信息来源是：A.同行业同等规模企业审计部门的资源配置
B.研究审计人员的接受教育程度和专业能力
C.与执行管理层及审计委员会讨论审计要求
D.审计人员的综合素质
考题
如果某组织采用理想的首席审计执行官双重报告结构，首席审计执行官应当从下列哪类人员取得任免内部审计工作人员的批准？A.审计委员会
B.人力资源主管
C.董事会全体成员
D.首席执行官或其他高级管理人员
考题
以下哪项是首席审计执行官规划今后的审计工作人员要求时使用的最佳信息来源？A.与执行管理层和审计委员会进行审计需求的讨论。
B.对审计人员教育和培训记录的审查。
C.对同行业中规模类似公司的审计人员规模和组成的审查。
D.与现有审计人员进行的访谈。
考题
下列哪项是首席审计执行官将任务分配给审计人员的最佳方式？A.审计项目的负责人必须具备较强的项目管理能力
B.对审计预期结果精确估计。与审计人员讨论可能的方法，并就采纳的方法达成一致意见
C.在控制薄弱的环节安排具有适当经验的审计人员，确保审计项目在规定时间内完成
D.让审计人员自己形成审计预期结果和方法
考题
甲公司设置有独立的内审部和环境审计部，两个部门独立运行，分别向首席审计执行官和环境管理副总裁汇报。以下说法错误的是：A.环境审计部向环境管理副总裁汇报，首席审计执行官在制定内部审计计划时，不需考虑环境风险
B.如果内部审计部门发现仍有重大环境风险未得到有效控制，首席审计执行官应调整内部审计计划，对仍暴露的环境风险做进一步调查
C.首席审计执行官应与环境审计部建立密切的合作关系
D.首席审计执行官应安排对环境审计实施质量保证检查
考题
审计委员会通过以下哪项加强了组织的控制流程？（）A、安排内部审计活动负责与政府机构相互联系。B、让首席审计执行官来选择外部审计师。C、对首席审计执行官提出的建议进行后续追踪。D、批准内部审计活动政策。
考题
应监督机构要求，首席审计执行官（CAE）在收集信息时发现了一项需要管理层立即采取措施纠正的事件。面对这个问题，该首席审计执行官应该采取的最佳行动是下列哪项？（）A、在向公司管理层报告该情况之前，先制定好解决措施B、与相关的工作人员进行核实，以确认是否向管理层报告C、组建新的小组，安排一次审计，以深入探究该情况D、立即向公司管理层报告
考题
风险导向审计是审计的发展趋势，首席审计执行官（CAE）在考虑符合企业目标的业务内容时，最有可能把以下哪项内容列为工作的首要重点：（）A、高级管理人员的要求。B、公司的利益最大化。C、以前进行审计的历史数据。D、对风险管理及其效果的评估。
考题
在首席审计执行官计划未来对审计人员的相关要求时，最佳信息来源是：（）A、同行业同等规模企业审计部门的资源配置B、研究审计人员的接受教育程度和专业能力C、与执行管理层及审计委员会讨论审计要求D、审计人员的综合素质
考题
内部审计正朝着风险导向审计发展，首席审计执行官（CAE）在考虑符合企业目标的业务内容时，最有可能把以下哪项内容列为工作的首要重点？（）A、高层管理人员的要求。B、以往对可能涉及的领域进行审计的结果。C、实现经营收益的机会。D、对风险管理及其效果的评估。
考题
风险评估是对可能出现的对组织不利的情况和/或事件的专业判断进行评估和综合的系统过程，以下陈述中哪项正确反映了首席审计执行官应采取的恰当行动？（）A、首席审计执行官通常应当对高风险的活动优先考虑实施审计。B、首席审计执行官应该限制风险评估过程中使用的信息来源的数目。C、为了指导首席审计执行官进行风险评估，要对审计工作时间表上的优先顺序加以确定。D、至少每三至五年实施一次风险评估。
考题
单选题风险导向审计是审计的发展趋势，首席审计执行官（CAE）在考虑符合企业目标的业务内容时，最有可能把以下哪项内容列为工作的首要重点：（）A
高级管理人员的要求。B
公司的利益最大化。C
以前进行审计的历史数据。D
对风险管理及其效果的评估。
考题
单选题为了以最佳方式提高内部审计部门的独立性，对首席审计官而言，最佳报告关系应该是以下哪一项内容？（）A
在行政上向首席执行官报告，在职能上向董事会报告B
在执行和职能上应该向首席执行官报告C
在行政上向财务总监报告，在职能上向首席执行官报告D
在行政和职能上均应向首席营运官报告
考题
单选题以下关于审计计划的做法中，最恰当的是：（）A
首席审计执行官负责制定审计计划，并将审计计划交董事会审批B
审计委员会负责制定审计计划，并下发给首席审计执行官执行C
首席审计执行官负责制定审计计划，并将审计计划交管理层和审计委员会审批D
在执行审计计划时发现审计范围受限，首席审计执行官该应立即向董事会汇报
考题
单选题审计委员会通过以下哪项加强了组织的控制流程？（）A
安排内部审计活动负责与政府机构相互联系。B
让首席审计执行官来选择外部审计师。C
对首席审计执行官提出的建议进行后续追踪。D
批准内部审计活动政策。
考题
单选题风险评估是对可能出现的对组织不利的情况和/或事件的专业判断进行评估和综合的系统过程，以下陈述中哪项正确反映了首席审计执行官应采取的恰当行动？（）A
首席审计执行官通常应当对高风险的活动优先考虑实施审计。B
首席审计执行官应该限制风险评估过程中使用的信息来源的数目。C
为了指导首席审计执行官进行风险评估，要对审计工作时间表上的优先顺序加以确定。D
至少每三至五年实施一次风险评估。
考题
单选题新成立的审计部门正在起草章程，以下哪项是对写入章程的、恰当的组织地位作出的最佳表述（）A
首席审计执行官应该向首席执行官报告，但不应与董事会接触B
首席审计执行官应该是董事会下属的审计委员会的成员C
首席审计执行官应该是向首席财务官报告的参谋官员D
首席审计执行官应该向行政副总裁报告
考题
单选题在首席审计执行官计划未来对审计人员的相关要求时，最佳信息来源是：（）A
同行业同等规模企业审计部门的资源配置B
研究审计人员的接受教育程度和专业能力C
与执行管理层及审计委员会讨论审计要求D
审计人员的综合素质
考题
单选题以下哪项对建立和维护组织的治理程序负责？（）A
首席审计执行官B
内部审计师C
经理D
董事会
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