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()能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭,是具有一定法律后果的活动。
A:劳动法律行为
B:劳动法律要件
C:劳动法律事件
D:劳动法律事实
B:劳动法律要件
C:劳动法律事件
D:劳动法律事实
参考答案
参考解析
解析:劳动法律行为是指以当事人的意志为转移,能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭,具有一定法律后果的活动。它包括合法行为、违约行为、行政行为、仲裁行为和司法行为等。
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考题
以下关于合法行为和违法行为的说法,正确的是( )A.合法行为能够引起法律关系的产生、变更和消灭,违法行为不能够引起法律关系的产生、变更和消灭B.违法行为能够引起法律关系的产生、变更和消灭,合法行为不能够引起法律关系的产生、变更和消灭C.合法行为和违法行为都能够引起法律关系的产生、变更和消灭D.合法行为和违法行为都不能够引起法律关系的产生、变更和消灭
考题
下列关于劳动法律关系的说法,正确的是()。
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考题
能够引起合同法律关系、产生、变更和消灭的客观现象是( )。A法律关系主体B法律事实 C法律关
能够引起合同法律关系、产生、变更和消灭的客观现象是( )。A法律关系主体B法律事实C法律关系客体D法律关系内容
考题
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考题
单选题下列关于法律事实的论述,( )是错误的。A
法律事实,是指法律规范所规定的,能够引起法律后果即法律关系产生、变更和消灭的客观现象B
在法律事实中,不以人的意志为转移的,但能够引起法律关系发生、变更和消灭的客观情况,称为事件C
自然灾害与战争都属于事件D
人的行为也能够引起法律关系产生、变更和消灭,故也属于法律事实
考题
单选题()是指以当事人的意志为转移,能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭,具有一定法律后果的活动。A
劳动法律行为B
劳动法律渊源C
劳动法律体系D
劳动法律事件
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