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下列不得安排夜班劳动的情况是()。

A.怀孕的女职工甲
B.哺乳期未满1周岁婴儿的女职工乙
C.女职工丙
D.未成年工丁

参考答案

参考解析
解析:2020版教材P144页
《劳动法》规定,对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
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考题 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间但是可以安排夜班劳动。

考题 不得安排夜班劳动的情况是( )。A、怀孕的女职工甲B、哺乳期未满一周岁婴儿的女职工乙C、女职工丙D、未成年职工丁

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