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（请给出正确答案）
主要依靠评价人员的知识、经验和判断，对设计方案进行评选，属于（ ）方法。
A.定量评价
B.定性评价
C.综合评价
D.定性评价定量化
B.定性评价
C.综合评价
D.定性评价定量化
参考答案
参考解析
解析：考点:设计方案评选的方法。设计方案评选包括定量评价、定性评价和综合评价等方法；题干所指是定性评价方法。
更多 “主要依靠评价人员的知识、经验和判断，对设计方案进行评选，属于（ ）方法。 A.定量评价 B.定性评价 C.综合评价 D.定性评价定量化” 相关考题
考题
由有经验的专家依靠自己的知识、经验和分析判断能力，对企业的人力资源需求进行直觉判断和预测，这是人力资源需求预测方法中的()。A:管理人员判断法
B:德尔菲法
C:转换比率分析法
D:人员核查法
考题
某市大型化工厂在进行企业职工伤亡事故统计分析的工作中，运用了类比方法来类推、分析对象的危险有害因素及可能造成的事故类型。下列关于类比方法的说法中，正确的是（ ）。A.类比方法属于直观经验分析方法
B.类比方法是对照有关法规、标准对评价对象的危险有害因素进行分析的方法
C.类比方法是依靠分析人员的观察分析能力对评价对象的危险有害因素进行分析的方法
D.类比方法是借助于经验和判断能力对评价对象的危险有害因素进行分析的方法
考题
甲职业卫生技术服务机构承担了乙车辆工厂新建项目的职业病危害评价工作，甲机构在评价过程中使用了类比方法来类推、分析对象的危险有害因素。下列关于类比方法的说法中，正确的是()。A.类比方法属于直观经验分析方法
B.类比方法是对照有关法规、标准对评价对象的危险有害因素进行分析的方法
C.类比方法是依靠分析人员的观察分析能力对评价对象的危险有害因素进行分析的方法
D.类比方法是借助于经验和判断能力对评价对象的危险有害因素进行分析的方法
参考答案：A.我的答案：
考题
（ ）是对照有关标准、法规、检查表或依靠分析人员的观察分析能力，借助于经验和判断能力对评价对象的危险、有害因素进行分析的方法。A.对照、经验法
B.类比方法
C.系统安全分析方法
D.安全检查表法
考题
单选题甲职业卫生技术服务机构承担了乙车辆工厂新建项目的职业病危害评价工作，甲机构在评价过程中使用了类比方法来类推、分析对象的危险有害因素。下列关于类比方法的说法中，正确的是( )A
类比方法属于直观经验分析方法B
类比方法是对照有关法规、标准对评价对象的危险有害因素进行分析的方法C
类比方法是依靠分析人员的观察分析能力对评价对象的危险有害因素进行分析的方法D
类比方法是借助于经验和判断能力对评价对象的危险有害因素进行分析的方法
考题
单选题对照有关标准、法规、检查表或依靠分析人员的观察能力，借助于经验和判断能力，直观地对评价对象的危险因素进行分析的方法是（）。A
类比推理法B
对照分析法C
系统安全分析法D
经验判断法
考题
单选题由有经验的专家依靠自己的知识、经验和分析判断能力，对企业的人力资源需求进行直觉判断和预测，这是人力资源需求预测方法中的（ ）。A
管理人员判断法B
德尔菲法C
转换比率分析法D
人员核查法
考题
单选题定性安全评价方法主要是根据经验和直观判断，对生产系统的工艺、设备、设施、环境、人员和管理方面的状况进行分析或评价。下列属于定性安全评价方法的有（ ）。A
危险可操作性研究B
危险指数评价法C
概率风险评价法D
伤害（或破坏）范围评价法
考题
填空题在设计方案的评选中，最常用的评价方法包括评分法、技术经济法、（）和最优化方法。
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