网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
态度考评的重点是( )


A.工作的认真度

B.工作的努力程度

C.是否遵守各种规章制度

D.是否有干劲、有热情

E.在企业中处于何种地位及其能力大小

参考答案

参考解析
解析：态度考评与其他项目的区别是，不管你的职位高低，不管你的能力大小，态度考评只是评价员工是否努力、认真地工作，工作中是否有干劲、有热情，是否遵守各种规章制度等。
更多 “态度考评的重点是( ) A.工作的认真度 B.工作的努力程度 C.是否遵守各种规章制度 D.是否有干劲、有热情 E.在企业中处于何种地位及其能力大小” 相关考题
考题 绩效考评一般包括业绩考评、能力考评和（ ）。A．工作态度考评B．责任感考评C．开拓性考评D．工作热情考评
查看答案
考题 “经验阅历”考评属于（ ）A．能力考评B．业绩考评C．态度考评D．品质考评
查看答案
考题 （ ）是指对行为的结果进行绩效考评和评价。A．能力考评B．态度考评C．业绩考评D．自我考评
查看答案
考题 绩效考评一般包括业绩考评、能力考评和( )。A．工怍态度考评B．责任感考评C．耳拓性考评D．工作热情考评
查看答案
考题 态度考评的重点是（ ）。A．工作的认真度B．工作的努力程度C．是否忠于职守、服从命令D．是否有干劲、有热情E．在企业中处于何种地位及其能力大小
查看答案
考题 在以下四类绩效考评标准中,()是“硬指标”。A工作业绩考评B工作行为考评C工作能力考评D工作态度考评
查看答案
考题 绩效考评的内容主要包括()。 A.工作业绩考评B.工作行为考评C.工作能力考评D.工作态度考评
查看答案
考题 绩效考评的基本内容有()。 A.工作情绪考评B.工作业绩考评C.工作能力考评D.工作态度和适应性考评
查看答案
考题 以下各项中，不属于绩效考评类型的是( )。A．工作态度考评B．业绩考评C．能力考评D．工作热情考评
查看答案
考题 态度考评的重点是（ )等。 A.工作的认真度、责任度 B.工作的努力程度 C.是否有干劲、有热情 D.是否忠于职守 E.是否服从命令
查看答案
考题 绩效考评的内容不包括（ ）。 A.能力考评 B.态度考评 C.业绩考评 D.背景考评
查看答案
考题 工作态度的考评重点是（ ）。A.工作的认真度和责任度 B.工作的努力程度 C.是否有干劲和热情 D.是否忠于职守 E.是否服从命令
查看答案
考题 销售型企业的服务态度、客户投诉指标适宜采用（ ）的方式。A．年度考评 B．半年度考评 C．季度考评 D．月度考评
查看答案
考题 (2015年11月)以下关于工作态度考评特点的表述，不正确的是（ ）。 A.它是工作能力向业绩转换过程中的调节变量 B.通过对工作态度考评引导员工改善工作业绩 C.工作态度的考评既是过程考评，也是结果考评 D.态度类指标鼓励员工充分发挥现有工作能力
查看答案
考题 以下关于工作态度考评特点的表述，不正确的是（ ）。 A.它是工作能力向业绩转换过程中的调节变量 B.通过对工作态度考评引导员工改善工作业绩 C.工作态度的考评既是过程考评，也是结果考评 D.态度类指标鼓励员工充分发挥现有工作能力
查看答案
考题 对国际经营人员考评的中心内容是什么（）A、思想考评B、态度考评C、能力考评D、业绩考评
查看答案
考题 绩效考评的中心和重点是员工的绩效
查看答案
考题 对国际经营人员考评的中心内容为（）A、态度考评B、业绩考评C、能力考评D、知识考评
查看答案
考题 对国际经营人员的考评主要从以下几个方面进行（）A、思想考评B、态度考评C、能力考评D、成绩考评E、工作考评
查看答案
考题 员工考核的内容有哪些？（）A、品行考评B、结果（业绩）考评C、工作态度考评D、适应性评价
查看答案
考题 绩效考评一般包括业绩考评、能力考评和（　）。A、工作态度考评B、责任感考评C、开拓性考评D、工作热情考评
查看答案
考题 按考评内容划分，绩效考评可分为（）。A、综合考评B、单项考评C、工作业绩考评D、能力考评E、态度考评
查看答案
考题 绩效考评的内容包括（）A、业绩考评B、能力考评C、素质考评D、态度考评E、潜力考评
查看答案
考题 多选题对国际经营人员的考评主要从以下几个方面进行（）A思想考评B态度考评C能力考评D成绩考评E工作考评
查看答案
考题 单选题（）是指对行为的结果进行绩效考评和评价。A 能力考评B 态度考评C 业绩考评D 自我考评
查看答案
考题 多选题绩效考评的内容主要包括（）。A工作业绩考评B工作行为考评C工作能力考评D工作态度考评
查看答案
考题 多选题态度考评的重点是（）等。A工作的认真度、责任度B工作的努力程度C是否有干劲、有热情D是否忠于职守E是否服从命令
查看答案
热门标签
最新试卷