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奖励必须根据()执行任务的客观条件、事迹、作用和影响的大小,全面衡量,按照本条令规定的奖励项目、条件和程序,及时、正确地实施。

  • A、个人
  • B、单位
  • C、个人、内部和单位
  • D、个人和单位

参考答案

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考题 对会计职业道德检查中涌现出的先进人物事迹进行表彰奖励,应做到( )。 A.奖罚相结合 B.物质奖励和精神奖励相结合 C.进行物质奖励 D.进行精神奖励

考题 公务员法规定,对工作表现突出,有显著成绩和贡献,或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体,给予奖励。奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以( )为主的原则。A.物质奖励B.精神奖励C.年终奖励D.奖金奖励

考题 奖励必须根据个人和单位执行任务的客观条件、事迹、作用和影响大小,(),按照本条令规定的奖励项目,条件和程序,及时、()地实施。A、就事论事、正确B、全面衡量、准确C、就事论事、准确D、全面衡量、正确

考题 见义勇为事迹突出,在本*县(市、区)有较大影响的,由哪一级政府给予哪些表彰奖励?

考题 表彰先进型的通报必须做到哪几点()A、介绍先进事迹;B、宣布表彰决定;C、分析先进思想;D、指明如何向先进学习;E、明确奖励的金额;F、确定享受的待遇。

考题 服饰民俗的形成受到哪些客观条件的制约和作用?

考题 党委研究决定三等功以上奖励之前,应当对奖励事迹进行核实。()

考题 对领导干部的奖励,既要看本人事迹,也要看所在单位建设水平或在完成任务中所起的作用。

考题 需总队奖励的,上报奖励表格和事迹材料(),奖励请示()。A、一式1份,1份B、一式2份,2份C、一式3份,1份D、一式4份,2份

考题 前馈控制是根据干扰作用的大小进行控制的,其特点是当干扰产生后,被控变量还未显示变化以前,就根据干扰作用的大小进行控制,以补偿干扰作用对被控变量的影响。()

考题 根据动机的起源可以把动机分为()动机和()动机;根据其性质和社会价值可分为()动机和()动机;根据其影响范围和持续作用的时间可分为()动机和()动机;根据其在活动中作用的大小可分为()动机和()动机。

考题 奖励必须根据个人和单位执行任务的(),全面衡量,按照本条令规定的奖励项目、条件和程序,及时、正确地实施。A、主观条件B、客观条件C、事迹D、作用E、影响的大小

考题 下列关于奖励的实施表述不准确的是()A、对担任团级以上领导职务的军官、文职干部的奖励应当从严控制B、书面下达的奖励通常采取命令的形式C、对个人和单位的同一事迹只能给予一次奖励D、根据党委(支部)决定,由批准单位的正职首长实施奖励

考题 对个人的奖励宣布后,应当将()奖励通令或者命令,以及其他有关的奖励材料归入本人档案。A、奖励登记(报告)表B、简历C、事迹材料D、通令、命令文件

考题 下列关于奖励实施表述不准确的()A、对个人和单位的同一事迹只能给予一次奖励B、对担任团级以上领导职务的军官、文职干部的奖励应当从严控制C、根据党委(支部)决定,由批准单位的正职首长实施奖励D、书面下达的奖励通常采取命令的形式

考题 关于行政奖励说法错误的是()。A、行政机关应当将行政奖励的依据、条件、范围和标准向社会公布B、法律、法规、规章对行政奖励的条件、范围和标准没有明确的,行政机关应当予以明确并公布C、行政机关应当在适当范围内公示拟奖励对象的名单和事迹,听取意见,并向社会公布奖励结果。但是,公开奖励事项可能涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私以及对当事人产生不利影响的除外D、行政机关实施行政奖励,可以向奖励对象收取或者变相收取费用

考题 领导方法的产生和使用不受客观条件的影响和制约。

考题 对个人或者单位的同一事迹可以给予两次不同的奖励。()

考题 对既有行政职务又有专业技术等级的军官、文职干部实施奖励,根据其主要事迹的性质,按照行政职务或者专业技术等级的奖励权限执行。()

考题 实施奖励应当按照下列程序办理()。A、群众或者领导提名,并在适当范围以会议形式进行群众评议,提出受奖人员和单位以及奖励项目的建议B、党委(支部)召开会议,研究决定受奖对象和奖励项目;超过本级奖励权限的,报上级党委审定C、在党委研究决定三等功以上奖励之前,本级政治机关对奖励事迹进行核实;D、根据党委(支部)决定,由批准单位的正职首长实施奖励。

考题 公务员进行奖励的条件主要是:工作表现突出,有显著成绩和贡献;或者有其他突出事迹。

考题 影响设备出力和经济性,不影响主机继续运行,由于受客观条件的限制,在运行中暂时无法解决,必须在设备停运时才能解决的缺陷,称为一类缺陷。

考题 问答题见义勇为事迹突出,在本*县(市、区)有较大影响的,由哪一级政府给予哪些表彰奖励?

考题 问答题有哪些事迹的单位和个人,可以由县级以上人民政府给予表彰或者奖励?

考题 单选题奖励必须根据个人和单位执行任务的客观条件、事迹、作用和影响大小,(),按照本条令规定的奖励项目,条件和程序,及时、()地实施。A 就事论事、正确B 全面衡量、准确C 就事论事、准确D 全面衡量、正确

考题 判断题对领导干部的奖励,既要看本人事迹,也要看所在单位建设水平或在完成任务中所起的作用。A 对B 错

考题 单选题需总队奖励的,上报奖励表格和事迹材料(),奖励请示()。A 一式1份,1份B 一式2份,2份C 一式3份,1份D 一式4份,2份