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情感激励是饭店中应用最普遍的一种激励方式,其基础理论是马斯洛的需要层次理论。()


参考答案

更多 “情感激励是饭店中应用最普遍的一种激励方式,其基础理论是马斯洛的需要层次理论。()” 相关考题
考题 激励方式的主要类别有( )。A.物质激励B.精神激励C.民主激励D.情感激励E.管理激励

考题 销售人员的激励方式包括() A薪酬激励B目标激励C精神激励D情感激励E民主激励

考题 “需要层次理论”是美国心理学家马斯洛提出来的,这一理论是激励理论的基础理论。()

考题 旅游企业对员工的激励方式,通常有()。 A、强化激励B、奖金激励C、情感激励D、目标激励E、榜样激励

考题 饭店常用的激励方式中,机会激励属于() A、物质激励B、竞争激励C、目标激励D、惩罚激励

考题 ()是最典型的剩余索取合同,是激励性规制方式中应用最为广泛的一种。A、价格上限规制B、特许投标制度C、价格下限规制D、区域间比较竞争

考题 ()是最安全、最可靠和最有效的激励方式。A、领导激励B、精神激励C、物质激励D、自我激励

考题 使员工的工作通过竞争的方式得到别人的认可的激励机制是()A、情感激励B、信息激励C、奖惩激励D、竞争激励

考题 饭店激励员工的方式主要有:()激励、()激励、()激励和()激励等。

考题 饭店常用的激励措施是()。A、薪酬激励B、文化激励C、领导激励D、竞争激励

考题 阐述马斯洛的需要层次理论及在旅游企业中激励方式上的应用。

考题 作为一种无声的号召的激励形式是()。A、奖励激励B、领导行为激励C、情感激励D、反馈激励

考题 最基本的激励手段,同时也是最古老、最传统的激励方式是()A、精神激励B、文化激励C、物质激励D、负激励

考题 下列不是导游激励方式的是()A、情感激励B、物质激励C、惩奖激励D、角色激励

考题 激励方式的主要类别不包括( )A、物质激励B、精神激励C、民主激励D、情感激励E、管理激励

考题 激励方式除了有需要激励还有()。A、目标激励B、情感激励C、“参与”激励D、榜样激励

考题 多选题激励方式除了有需要激励还有()。A目标激励B情感激励C“参与”激励D榜样激励

考题 单选题()是最安全、最可靠和最有效的激励方式。A 领导激励B 精神激励C 物质激励D 自我激励

考题 单选题激励方式的主要类别不包括( )A 物质激励B 精神激励C 民主激励D 情感激励E 管理激励

考题 多选题饭店常用的激励措施是()。A薪酬激励B文化激励C领导激励D竞争激励

考题 单选题最基本的激励手段.同时也是最古老、最传统的激励方式是 ( )A 精神激励B 文化激励C 物质激励D 负激励

考题 单选题餐饮管理者按照每一个员工对不同层次需求的状况,选用适当的动力因素来进行激励,同时也是饭店中应用最普遍的一种激励方式是()。A 目标激励B 情感激励C 需要激励D 信任激励

考题 单选题通过满足员工模仿和学习需要,引导员工行为向组织目标所期望的方向发展的一种激励方式是()。A 目标激励B 情感激励C 榜样激励D 信任激励

考题 填空题饭店激励员工的方式主要有:()激励、()激励、()激励和()激励等。

考题 单选题下列不是导游激励方式的是()A 情感激励B 物质激励C 惩奖激励D 角色激励

考题 单选题管理要用自己的真诚打动员工,同时也是针对人的行为最直接的一种激励方式是()。A 目标激励B 情感激励C 需要激励D 信任激励

考题 问答题阐述马斯洛的需要层次理论及在旅游企业中激励方式上的应用。