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在主客观条件发生重大变化，或发现原有决策有重大失误、决策目标无法实现的情况下，对原有决策目标或方案进行根本性修正的一种决策称为（）
- A、风险决策
- B、追踪决策
- C、经验决策
- D、非程序化决策
参考答案
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考题
根据《法治政府建设实施纲要(2015-2020年)》的要求，对行政决策进行严格的责任追究，以下观点错误的是( )。A.应当严格实施重大决策终身追究制B.行政首长应当对严重失误的重大决策承担责任C.重大决策均由行政首长作出，相关责任人员可以免责D.对重大决策要实施责任倒查机制
考题
按照《保险机构案件责任追究指导意见》，下列哪些情况将从重追究主要负责人及相关人员责任（）A、未按规定进行业务检查，导致案件隐患未被及时发现B、对检查发现的问题不及时进行有效整改，导致重大案件发生C、对发现的案件苗头、违法违规事实或重大线索不及时报告D、违反决策程序造成重大决策失误
考题
根据《法治政府建设实施纲要（2015-2020年）》的要求，对行政决策进行严格的责任追究，以下观点错误的是（）。A、应当严格实施重大决策终身追究制B、行政首长应当对严重失误的重大决策承担责任C、重大决策均由行政首长作出，相关责任人员可以免责D、对重大决策要实施责任倒查机制
考题
行政决策实施的客观条件发生重大变化或者出现其他不应当继续执行的情况，导致行政决策部分或者全部不能实现的，决策机关应当根据实际情况作出（）的决定。A、修订决策B、中止执行C、停止执行D、撤销决策
考题
单选题在主客观条件发生重大变化，或发现原有决策有重大失误、决策目标无法实现的情况下，对原有决策目标或方案进行根本性修正的一种决策称为（）A
风险决策B
追踪决策C
经验决策D
非程序化决策
考题
单选题下列不属于“领导人员决策严重失误，给予警告至降级处分，情节严重或后果严重的，给予撤职至开除处分，或者解除劳动合同”的情形是（）。A
未及时、有效传达或执行上级行的重大决策和重要规章制度，违反规定或者超越权限制定、修改规章制度，或者由于严重失误作出与上级行的重大决策、重要规章制度严重相悖的决定、规定的B
重大经营活动目的或目标不符合邮储银行利益，或决策、执行、监督的程序和方法严重不当，造成重大损失、风险、浪费或恶劣影响，或严重影响业务发展的C
重大经营活动不符合法律法规、监管部门的要求，严重损害邮储银行声誉或造成重大损失、风险的D
安全管理工作严重失误，发生重大安全事故或其他重大责任事故的；发生重大事故、自然灾害、意外事件后，处置工作严重失当的
考题
单选题当原有的决策方案实施后，主客观情况发生了重大变化，原有的决策目标无法实现时， 要对原决策目标或方案进行根本性的修正，这就是( )A
不确定型决策B
战略决策C
追踪决策D
战术决策
考题
单选题下列不属于领导人决策严重失误，给予警告至降级处分，情节严重或后果严重的，给予撤职至开除处分，或者解决劳动合同的情形是（）。A
未及时，有效传达或执行上级行的重大决策和重要规章制度，违反规定或者超越权限制度，修改规单制度，或者由于严重失误作出与上级行的重大决策，重要规章制度严重相悖的决定，规定的B
重大经营活动目的或目标不符合邮储银行利益，或决策执行监督的程序和方法严重不当，造成重大损失、风险、浪费、或恶劣影响，或严重影响业务发展的C
重大经营活动不符合法律法规、监管部门的要求，严重损害邮储银行声誉或造成重大损失、风险的D
安全管理工作严重失误，发生重大安全事故或其他重大责任事故的，发生重大事故、自然灾害，意外事件后，处置工作严重失误
考题
填空题要建立重大决策（）机制，对决策严重失误或者依法应该及时作出决策但久拖不决造成重大损失、恶劣影响的，严格追究行政首长。
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