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()是通过对企业组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析、衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标。

  • A、业务完成指标
  • B、业务增长指标
  • C、关键绩效指标
  • D、业务下降指标

参考答案

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考题 ●中继器的作用是 (43) 。(43) A.将输入端的信号放大再通过输出端传送出去B.存储转发数据帧C.根据输入端的信号重新生成原始信号再通过输出端传送出去D.将输入端的信号滤波再通过输出端传送出去

考题 根据差动放大电路输入和输出端连接形式的不同可分为()接法。 A、差动输入双端输出B、差动输入单端输出C、单端输入双端输出D、单端翰人单端输出

考题 从放大器的输出端将输出信号(电压或电流) 通过一定的电路送回到输入端的现象叫负反馈。若送回到输入端的信号与输入端原有信号反相使放大倍数下降的叫反馈。此题为判断题(对,错)。

考题 提取组织内部某一流程的输入端与输出端的关键参数的过程称为( )。A.目标管理B.关键绩效指标C.平衡记分卡D.强制颁布法

考题 中继器的作用是( )。A.将输入端的信号放大再通过输出端传送出去B.存储转发数据帧C.根据输入端的信号重新生成原始信号再通过输出端传送出去D.将输入端的信号滤波再通过输出端传送出去

考题 下列选项中,关于目前采用的绩效考评的指标和方法的表述正确的是(  )。A.关键业绩指标是从财务、客户、内部运营、学习与成长四个角度,将组织的战略落实为可操作的衡量指标和目标值的一种新型绩效管理体系 B.平衡计分卡考核法是通过对组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析,衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标,是把企业的战略目标分解为可操作的工作目标的工具,是企业绩效管理的基础 C.目标管理法是以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法 D.360度考核又称为全方位考核法,其特点是评价维度全面化

考题 反馈解调器的工作特点是()。A、通过将输出反馈混频到输入端使等效输入信噪比提高B、通过将输入正馈混频到输出端使等效输出信噪比提高C、通过将输出反馈混频到输入端使等效输出信噪比提高D、通过将输入反馈混频到输出端使等效输入信噪比提高

考题 连接后备式电源时应将UPS电源()接交流220V市电。A、输出端和输入端B、输出端C、输入端D、输出端和输入端,输出端,输入端都不对

考题 电路图的布置应(),且元器件纵横位置应平齐。A、输入端在上,输出端在下B、输入端在下,输出端在上C、输入端在右,输出端在左D、输入端在左,输出端在右

考题 数控机床电路图的布置基本上是()。A、输入端在左,输出端在右B、输入端在右,输出端在左C、输入端、输出端都在左D、输入端、输出端都在右

考题 下列关于ServletRequest接口能处理的事情中,说法正确的是()A、找到客户端的主机名和IP地址B、检索请求参数C、取得和设置属性D、设置输入和输出流E、取得输入和输出流

考题 关键指标法是通过对组织内部流程的输入端、输出端的参考参数进行设置、取样、计算、分析,衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标。

考题 关键绩效指标是通过对企业组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析、衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标,它的英文缩写是()A、IPKB、IKPC、KIPD、KPI

考题 噪声系数是指()A、输入端信噪比和输出端信噪比之比B、输入端噪声和输出端噪声之比C、输入端信号与输入端噪声之比D、输出端信号与输入端噪声之比

考题 基于关键绩效指标的考核办法关键业绩指示是通过对组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析,衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标,是把企业的()分解为可作的工作目标的工具,是企业绩效管理的基础。

考题 差动放大电路有()连接方式。A、双端输入,双端输出B、双端输入,单端输出C、单端输入,双端输出D、单端输入,单端输出E、双端输入,单、双端输出

考题 集成电路焊接在电路板上顺序是()A、地端-输出端-电源端-输入端B、输出端-地端-电源端-输入端曲C、输入端-输出端-电源端-地端D、地端-电源端-输出端-输入端

考题 使用仪表对放大器进行测量,除了示波器、电平表、频率仪可以接在放大器的输入和输出端,其他仪表正确的接法是()A、信号发生器接输入端,失真接输出端B、信号发生器接输出端,失真接输入端C、信号发生器接输入端,失真接输入端D、信号发生器接输出端,失真接输出端

考题 集成电路的安全焊接顺序为()A、接地端-输出端-电源段-输入端B、接地端-电源段-输出端-输入端C、接地端-输出端-输入端-电源段D、输出端-接地端-输入端-电源段

考题 以下是差分放大器常用接法的是()A、双端输入、双端输出B、双端输入、单端输出C、单端输入、双端输出D、单端输入、单端输出E、三端输入、双端输出

考题 计数器的两个输入端是()。A、计数输入端和输出端B、复位端和计数输入端C、复位端和移位端D、计数输出端和复位端

考题 设计输入输出验证时,需要对客户端进行输入验证,无需对服务端进行输入验证。

考题 单选题集成电路焊接在电路板上顺序是()A 地端-输出端-电源端-输入端B 输出端-地端-电源端-输入端曲C 输入端-输出端-电源端-地端D 地端-电源端-输出端-输入端

考题 填空题基于关键绩效指标的考核办法关键业绩指示是通过对组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析,衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标,是把企业的()分解为可作的工作目标的工具,是企业绩效管理的基础。

考题 多选题下列关于ServletRequest接口能处理的事情中,说法正确的是()A找到客户端的主机名和IP地址B检索请求参数C取得和设置属性D设置输入和输出流E取得输入和输出流

考题 单选题使用仪表对放大器进行测量,除了示波器、电平表、频率仪可以接在放大器的输入和输出端,其他仪表正确的接法是()A 信号发生器接输入端,失真接输出端B 信号发生器接输出端,失真接输入端C 信号发生器接输入端,失真接输入端D 信号发生器接输出端,失真接输出端

考题 多选题KPI即关键业绩指标,是通过对组织内部某一流程的()的关键参数进行设置、取样、计算、分析,衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标。A输入端B输出端C活动流向D实际工作E限定条件