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员工卡转借他人使用，一经查实，暂停该员工卡的乘车功能，以下暂停时间不对的是（）

  • A、3个月
  • B、5个月
  • C、6个月
  • D、8个月

参考答案

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考题 以下说法改正的是（）A.地铁专用卡处罚罚金由运营公司按本办法规定统一收取并进行账务处理B.员工卡违规使用由运营公司报送持卡人所在单位，由持卡人所在单位进行通报C.员工卡转借他人使用，一经查实，暂停该员工卡的乘车功能一年D.运营公司员工卡审批流程为：使用部门提出申请→运营公司人力资源部审核→运营公司领导签署审批意见→报备地铁公司人力资源部
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考题 员工卡转借他人使用，一经查实，暂停该员工卡的乘车功能，以下暂停时间不对的是（)A.3个月B.5个月C.6个月D.8个月
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考题 参保人员将社保卡转借他人住院使用并发生医疗费报销的,除追回基金外,给予暂停一年医疗待遇。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 严禁使用他人通行卡、或将通行卡转借他人。
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考题 C级供应商若出现辱员工、拒不配合运营等恶劣情况，一经查实，则（）A、暂停收货B、终止合同C、罚款赔偿D、等级变更为D级
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考题 参保人员将社保卡转借他人住院使用并发生医疗费报销的，除追回基金外，给予暂停一年医疗待遇。
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考题 社会保障卡可以转借给他人使用。
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考题 以下哪种卡不具备乘车功能（）。A、Ⅰ类服务卡（公司食堂工作人员、保安、保洁、绿化工等）B、Ⅱ类服务卡（调试工作证）C、Ⅲ类服务卡（公安民警执勤证）D、员工卡
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考题 下列哪些情况，公司员工需购票乘车（）。A、新员工尚未发卡B、员工卡丢失C、员工持有本人无效卡D、员工卡未随身携带
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考题 所属人将员工卡转借他人使用的，第一次违规罚款（）元，员工卡停用（）个月。A、500，1B、500，3C、1000，1D、1000，3
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考题 员工卡转借他人使用，一经查实，暂停该员工卡的乘车功能（），并处以（）罚款。
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考题 若发现员工将本人专用地铁卡转借、转赠、转让他人使用或利用个人专用地铁卡带人进出地铁付费区如何处理？
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考题 信用卡不得转借他人使用，但借记卡可以转借给他人使用。
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考题 全面落实员工用卡“三个严禁”，即：严禁员工出借信用卡、严禁员工借用和占用客户信用卡、严禁（）。A、截留客户的信用卡B、以虚假资料办理信用卡C、冒用他人身份使用信用卡D、员工利用信用卡套现
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考题 批量开卡如发现存在开卡人并非委托代发单位员工或非委托扣费单位客户及与开卡业务规定不符的情况，开卡网点则应立即对该单位本次申请开立的整批卡片，是情况做（）或销户处理。A、暂停非柜面业务B、挂失C、止付
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考题 批量开卡如发现存在开卡人并非委托代发单位员工或非委托扣费单位客户及与开卡业务规定不符的情况，开卡网点则应立即对该单位本次申请开立的整批卡片，是情况做（）处理。A、暂停非柜面业务B、止付C、销户
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考题 所有门禁卡均为实名卡，（）A、可本人使用，转借亲属使用B、可本人使用，禁止转借他人C、限本人使用，转借亲属使用D、限本人使用，禁止转借他人
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考题 温州银行员工不得使用信用卡进行套现，温州银行员工持他人金鹿信用卡进行套现的，视同员工套现和冒用。（）
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考题 判断题严禁使用他人通行卡、或将通行卡转借他人。A 对B 错
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考题 判断题温州银行员工不得使用信用卡进行套现，温州银行员工持他人金鹿信用卡进行套现的，视同员工套现和冒用。（）A 对B 错
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考题 单选题下列哪些情况，公司员工需购票乘车（）。A 新员工尚未发卡B 员工卡丢失C 员工持有本人无效卡D 员工卡未随身携带
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考题 单选题全面落实员工用卡“三个严禁”，即：严禁员工出借信用卡、严禁员工借用和占用客户信用卡、严禁（）。A 截留客户的信用卡B 以虚假资料办理信用卡C 冒用他人身份使用信用卡D 员工利用信用卡套现
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考题 单选题以下哪种卡不具备乘车功能（）。A Ⅰ类服务卡（公司食堂工作人员、保安、保洁、绿化工等）B Ⅱ类服务卡（调试工作证）C Ⅲ类服务卡（公安民警执勤证）D 员工卡
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考题 多选题员工卡转借他人使用，一经查实，暂停该员工卡的乘车功能，以下暂停时间不对的是（）A3个月B5个月C6个月D8个月
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考题 填空题员工卡转借他人使用，一经查实，暂停该员工卡的乘车功能（），并处以（）罚款。
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考题 问答题若发现员工将本人专用地铁卡转借、转赠、转让他人使用或利用个人专用地铁卡带人进出地铁付费区如何处理？
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考题 判断题参保人员将社保卡转借他人住院使用并发生医疗费报销的，除追回基金外，给予暂停一年医疗待遇A 对B 错
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