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下列关于我国女职工特殊保护的说法，错误的是（）。
- A、国家对女职工实行特殊劳动保护
- B、女职工在怀孕期，用人单位不得与其解除劳动合同
- C、劳动者职业健康检查和医学观察的费用，应当由劳动者和用人单位共同承担
- D、我国于2012年4月18日经国务院常务会议通过《女职工劳动保护特别规定》
参考答案
更多 “下列关于我国女职工特殊保护的说法，错误的是（）。A、国家对女职工实行特殊劳动保护B、女职工在怀孕期，用人单位不得与其解除劳动合同C、劳动者职业健康检查和医学观察的费用，应当由劳动者和用人单位共同承担D、我国于2012年4月18日经国务院常务会议通过《女职工劳动保护特别规定》” 相关考题
考题
下列关于我国女职工特殊保护的说法，错误的是()。A、国家对女职工实行特殊劳动保护B、女职工在怀孕期，用人单位不得与其解除劳动合同C、劳动者职业健康检查和医学观察的费用，应当由劳动者和用人单位共同承担D、我国于2012年4月18日经国务院常务会议通过《女职工劳动保护特别规定》
考题
下列关于女职工劳动保护说法正确的是()。
A.不得安排女职工在哺乳未满两周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳B.国家对女职工实行特殊劳动保护C.不得安排女职工在经期从事高处、高温、冷水作业D.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
考题
关于劳动法对女职工的保护，下列说法错误的是:A.用人单位可因女职工怀孕降低其工资
B.用人单位不得因女职工哺乳解除劳动合同
C.用人单位不得安排女职工从事矿山井下作业
D.怀孕女职工在劳动时间内的产前检查也计入劳动时间
考题
根据《劳动法》规定，下列关于职工特殊保护的说法正确的是（ ）。
A、 用人单位不得安排怀孕6个月以上的女职工夜班劳动
B、 用人单位女职工生育享受的产假不少于120天
C、 用人单位不得安排女职工从事矿山井下劳动
D、 用人单位不得招用未成年工
考题
以下关于女职工的特殊劳动保护的说法，正确的是()。A.禁止安排女职工从事3级体力劳动强度的劳动
B.禁止安排怀孕女职工延长工作时间
C.禁止安排怀孕女职工夜班劳动
D.女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天，难产的，增加产假15天
考题
以下关于女职工的特殊劳动保护的说法，正确的是()。A . 禁止安排女职工从事3级体力劳动强度的劳动
B . 禁止安排怀孕女职工延长工作时间
C . 禁止安排怀孕女职工夜班劳动
D . 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天，难产的，增加产假15天
考题
下列关于女职工特殊保护的说法，正确的有（）A、对于怀孕的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动B、怀孕的女职工在劳动时间内进行产前检查，应当算作劳动时间C、对于哺乳期内的女职工，不得延长其劳动时间D、女职工生育享有不少于120天的产假
考题
下列关于女职工劳动保护的说法中，错误的是（）A、对女职工实行特殊的劳动保护，有利于实现劳动者在劳动领域内的实质公平B、女职工怀孕流产的，也享有一定时间的产假C、任何单位不得以结婚、怀孕、哺乳为由辞退女职工D、用人单位不得安排怀孕女职工延长工作时间和夜班劳动
考题
下列关于女职工特殊保护的说法，正确的有（）A、对于怀孕的七个月的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动B、怀孕的女职工在劳动时间内进行产前检查，应当算作劳动时间C、对于哺乳期内的女职工，不得延长其劳动时间D、女职工生育享有不少于120天的产假
考题
单选题关于女职工特殊劳动保护的说法，正确的是（ ）。A
不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动B
禁止安排未育女职工从事有毒有害的劳动C
用人单位应当对女职工定期进行健康检查D
女职工生育享受不少于90 天的产假
考题
单选题下列关于女职工劳动保护的说法中，错误的是（）A
对女职工实行特殊的劳动保护，有利于实现劳动者在劳动领域内的实质公平B
女职工怀孕流产的，也享有一定时间的产假C
任何单位不得以结婚、怀孕、哺乳为由辞退女职工D
用人单位不得安排怀孕女职工延长工作时间和夜班劳动
考题
单选题关于女职工劳动保护的说法中，错误的是（）A
对女职工实行特殊的劳动保护，有利于实现劳动者在劳动领域内的实质公平B
女职工怀孕流产的，也享有一定时间的产假C
任何单位不得以结婚、怀孕、哺乳为由辞退女职工D
用人单位不得安排怀孕女职工延长工作时间和夜班劳动
考题
单选题以下关于女职工的特殊劳动保护的说法，正确的是()。A
禁止安排女职工从事3级体力劳动强度的劳动B
禁止安排怀孕女职工延长工作时间C
禁止安排怀孕女职工夜班劳动D
女职工生育享受不少于90天产假
考题
多选题下列关于女职工特殊保护的说法，正确的有（）A对于怀孕的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动B怀孕的女职工在劳动时间内进行产前检查，应当算作劳动时间C对于哺乳期内的女职工，不得延长其劳动时间D女职工生育享有不少于120天的产假
考题
问答题什么是女职工的特殊保护？
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