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()是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。
- A、非全日制用工
- B、全日制用工
- C、以上均可
- D、计天制用工
参考答案
更多 “()是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。A、非全日制用工B、全日制用工C、以上均可D、计天制用工” 相关考题
考题
以下关于非全日制用工说法正确的是( )。A.以累计满8小时为一天计酬为主
B.劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过8小时
C.每周工作时间累计不超过40小时的用工
D.劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时
考题
根据劳动合同法的规定,非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间和每周累计工作时间分别不超过()的用工形式。A、4小时,12小时B、4小时。24小时C、8小时,36小时D、8小时,40小时
考题
《劳动合同法》规定,非全日制用工是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过()的用工形式。A、20小时B、24小时C、28小时D、30小时
考题
非全日制劳动合同是指劳动者和用人单位签订的,以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过()小时,每周工作时间累计不超过()小时的特殊形式的劳动合同。A、4;40B、4;24C、6;36D、6;24
考题
单选题非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过()小时的用工形式。A
二十小时B
二十四小时C
二十八小时D
三十小时
考题
单选题非全日制劳动合同是指劳动者和用人单位签订的,以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过()小时,每周工作时间累计不超过()小时的特殊形式的劳动合同。A
4;40B
4;24C
6;36D
6;24
考题
单选题非全日制劳动合同是指劳动者和用人单位签订的,以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过()个小时,每周工作时间累计不超过()个小时的特殊形式的劳动合同。A
4;40B
4;24C
6;40D
6;24
考题
单选题《劳动合同法》规定,非全日制用工是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过()的用工形式。A
20小时B
24小时C
28小时D
30小时
考题
单选题非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间(),每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。A
4小时B
不超过4小时C
8小时D
不超过8小时
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