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“把人当作组织中最具活力，最有能动性和创造性的因素。”这体现的是人员配备原则中的哪一原则（）。
- A、实现人与工作的动态平衡
- B、以人为本
- C、以战略的高度看待人员配置
- D、人是企业最宝贵的财富
参考答案
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考题
"以人为本"的人力资本管理理念要求:()。
A.把人的因素当作管理的首要因素和本质因素，其出发点和着眼点是人。B.强调把人作为管理活动的核心和组织最重要的资源，重视人的作用，尊重人的需要。C.强调以事为中心的管理与服务。D.以人为本强调实现由服务为主的管理职能向控制为主的管理职能转变。E.注重个人发展，把组织目标与员工的个人目标结合起来，通过发挥员工的主动性、积极性和创造性，更好地实现组织目标。
考题
现代人力资源管理中，“以人为本”的理念是指（）A、把人当成“上帝”，一切都服从、服务于“上帝”B、把人当成组织中最具活力、能动性和创造性的要素C、坚持群众路线，尊重群众意见D、关心员工生活，提高员工物质文化生活水平
考题
“以人为本”的人力资本管理理念要求：（）。A、把人的因素当作管理的首要因素和本质因素，其出发点和着眼点是人B、强调把人作为管理活动的核心和组织最重要的资源，重视人的作用，尊重人的需要C、强调以事为中心的管理与服务D、以人为本强调实现由服务为主的管理职能向控制为主的管理职能转变E、注重个人发展，把组织目标与员工的个人目标结合起来，通过发挥员工的主动性、积极性和创造性，更好地实现组织目标
考题
单选题现代人力资源管理中，“以人为本”的理念是指（）A
把人当成“上帝”，一切都服从、服务于“上帝”B
把人当成组织中最具活力、能动性和创造性的要素C
坚持群众路线，尊重群众意见D
关心员工生活，提高员工物质文化生活水平
考题
多选题在项目组织中，人的作用和特点表现在（ ）。[2010年真题]A人是组织存在的基础B人是组织中最活跃的因素C人是组织中最具有确定性的因素D人是影响组织活动效果的唯一因素E组织运行的成败归根结底与人的因素密切相关
考题
单选题“把人当作组织中最具活力，最有能动性和创造性的因素。”这体现的是人员配备原则中的哪一原则（）。A
实现人与工作的动态平衡B
以人为本C
以战略的高度看待人员配置D
人是企业最宝贵的财富
考题
单选题下列有关全面质量管理的说法错误的是（）A
数理统计的方法作为质量管理的基本工具，是唯一的手段B
强调了人的主观能动性、创造性C
全面质量管理是以保证和提高广义的质量概念为中心内容的D
把质量概念当作一个动态概念，把质量目标作为整个系统的目标
考题
判断题人是产品质量形成过程中最重要、最具能动性的因素（）A
对B
错
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