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用能量消耗来划分劳动强度大小主要适用于（）

  • A、脑、体力劳动
  • B、脑力劳动
  • C、静态作业
  • D、体力劳动为主的作业
  • E、脑力劳动为主的作业

参考答案

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考题 用能量消耗量来划分劳动强度，适用于A、以脑力劳动为主的作业B、以体力劳动为主的作业C、以脑力劳动和体力劳动为主的作业均可D、中等劳动强度以下的作业E、以氧需不超过上限为主的作业
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考题 评价体力劳动强度大小的主要依据是A．心排出量B．排汗量C．能量消耗量D．心率E．直肠温度
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考题 用能消耗量来划分劳动强度，适用于A、以脑力劳动为主的作业B、以体力劳动为主的作业C、以脑力劳动和体力劳动为主的作业均可D、中等劳动强度以下的作业E、以氧需不超过上限为主的作业
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考题 我国现在采用的劳动强度分级级别是根据什么划分的A．劳动时能量消耗B．劳动时的氧消耗C．劳动强度指数D．净劳动时间率E．净劳动时间
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考题 体力劳动时划分劳动强度主要按A．呼吸频率B．体表温度C．心率脉搏D．能量消耗E．紧张程度
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考题 体力劳动时划分劳动强度分级主要按()。 A.呼吸次数B.能量消耗C.心率D.体温E.血压
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考题 体力劳动时划分劳动强度分级最主要是按照A.呼吸次数B.能量消耗C.心率 体力劳动时划分劳动强度分级最主要是按照A.呼吸次数B.能量消耗C.心率D.体温E.血压
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考题 关于劳动强度，正确的论述是A、用能量消耗来划分劳动强度的大小，适用于以脑力劳动为主的作业B、氧需是指劳动1小时所需要的氧量C、中等强度作业时，氧需超过氧上限，仅持续数分钟至十几分钟D、劳动时所需氧量主要取决于劳动强度。体力劳动时的能量消耗包括ATP-CP系列、需氧系列和乳酸系列E、按劳动强度我国把劳动强度分为5级
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考题 下列劳动强度的分级方法不正确的是()。A:根据劳动时的氧气消耗划分 B:根据能量消耗划分 C:根据心理指数来划分 D:根据我国人民的饮食营养及各种活动的能量代谢需要划分
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考题 用能量消耗来划分劳动强度的大小主要适用于（）。A、脑、体劳动B、脑力劳动C、体力劳动D、体力劳动为主E、脑力劳动为主
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考题 评价体力劳动强度大小的主要依据是（）。A、心排出量B、排汗量C、能量消耗量D、心率E、直肠温度
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考题 评价劳动强度大小的主要指标有（）。A、能量代谢率、耗氧量、劳动时间B、耗氧量、心率、生物力学参数C、能量代谢率、工作环境、心率D、能量消耗、耗氧量、心率
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考题 劳动强度越大，持续时间越长，能量消耗越多。
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考题 体力劳动时划分劳动强度分级最主要是按照（）A、呼吸次数B、能量消耗C、心率D、体温E、血压
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考题 用制冷量来衡量制冷机（或制冷系统）的制冷能力的大小，用（）来衡量制冷机的能量消耗。
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考题 根据我国体力劳动强度分级标准，依据下列哪项划分劳动强度的大小（）A、心率B、氧需C、劳动强度指数D、劳动工时E、劳动时的能量代谢
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考题 能量消耗指标主要是两个相对指标：RMR和劳动强度指数I。
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考题 目前国内外对劳动强度分级的能量消耗指标有（），（）；（），（），（）等。
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考题 劳动时人体能量消耗主要取决于（）。A、劳动姿势B、劳动时间C、劳动强度D、劳动工种E、习惯程度
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考题 用能量消耗来划分劳动强度大小主要适用于（）A、脑、体力劳动B、脑力劳动C、静态作业D、体力劳动为主的作业E、脑力劳动为主的作业
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考题 用（）来衡量制冷机（或制冷系统）的制冷能力的大小，用制冷系数来衡量制冷机的能量消耗。
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考题 单选题下列哪项是我国现在采用的劳动强度分级级别划分的根据？（　　）A 劳动时能量消耗B 劳动时的氧消耗C 劳动强度指数D 净劳动时间率E 直肠温度变化
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考题 填空题用制冷量来衡量制冷机（或制冷系统）的制冷能力的大小，用（）来衡量制冷机的能量消耗。
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考题 单选题我国现在采用的劳动强度分级级别是根据什么划分的？（　　）A 劳动时能量消耗B 劳动时的氧消耗C 劳动强度指数D 净劳动时间率E 直肠温度变化
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考题 单选题用能量消耗来划分劳动强度大小主要适用于（）A 脑、体力劳动B 脑力劳动C 静态作业D 体力劳动为主的作业E 脑力劳动为主的作业
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考题 单选题《体力劳动强度分级》将作业时间和单项动作能量消耗统一协调考虑，比较准确地反映了真实的劳动强度。该标准根据体力劳动强度指数，将体力劳动强度分为四级。当体力劳动强度指数为20时，应该划分为（ ）级体力劳动。A IB IIC IIID IV
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考题 单选题评价体力劳动强度大小的主要依据是（）A 心排出量B 排汗量C 能量消耗量D 心率E 直肠温度
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考题 单选题根据我国体力劳动强度分级标准，划分劳动强度大小的依据是（）A 心率B 氧需C 劳动强度指数D 劳动工时E 劳动时的能量代谢
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