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泰勒的科学管理理论和制度主要是从劳动者的生理和物理方面研究劳动效率问题，通过（）实现劳动效率的不断提高。
- A、任务目标明确化
- B、作业操作合理化
- C、工作程序科学化
- D、制定工作标准和时间定额
- E、实现有差别的计件工资
参考答案
更多 “泰勒的科学管理理论和制度主要是从劳动者的生理和物理方面研究劳动效率问题，通过（）实现劳动效率的不断提高。A、任务目标明确化B、作业操作合理化C、工作程序科学化D、制定工作标准和时间定额E、实现有差别的计件工资” 相关考题
考题
关于泰勒的科学管理理论和管理制度，即泰勒制，以下说法正确的有（ ）。
A.不仅是一种新的科学管理方法，而且是一种变革性的管理哲学
B.既丰富了企业管理理论和方法，也为现代化人力资源管理理论的发展奠定了基础
C.主要是从劳动者的生理和物理方面研究劳动效率的问题
D.它加大了劳动者的工时强度和体能消耗，引发了工人的不满和抵制
E.它一方面是资产阶级剥削的最巧妙的残酷手段，另一方面是一系列最丰富的科学成果
考题
泰勒科学管理理论的要点是什么（）。A、时间和动作的研究B、有专门的人员研究效率问题C、为方便操作，使用的工具，手段，材料等都要标准化D、实行计件工资和奖金制度E、工人只负责操作，计划和管理给专门的人员做
考题
19世纪建立与科学之上的声乐理论研究主要体现在两个方面：即从（）对声乐的研究和从（）方面对声乐的研究。A、生理学和生物学B、声学物理和空气动力学C、空气动力学和生理学D、生理学和声学物理
考题
泰勒所提倡的科学管理理论认为（）A、要挑选一流的工人承担岗位工作B、应当构建激励性的工资报酬制度C、劳动者要时时适应生产技术设备的要求D、应当对工具、设备和材料进行标准化管理E、企业内部的非正式组织对企业生产效率的影响很大
考题
多选题泰勒的科学管理理论和制度主要是从劳动者的生理和物理方面研究劳动效率问题，通过（）实现劳动效率的不断提高。A任务目标明确化B作业操作合理化C工作程序科学化D制定工作标准和时间定额E实现有差别的计件工资
考题
多选题泰勒科学管理理论的要点是什么（）。A时间和动作的研究B有专门的人员研究效率问题C为方便操作，使用的工具，手段，材料等都要标准化D实行计件工资和奖金制度E工人只负责操作，计划和管理给专门的人员做
考题
多选题泰勒的科学管理要求对工人的一项操作从哪些方面进行研究（）A时间B动作C工资D工具
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