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单选题
发生责任站车火险,给予直接(全部、主要)责任者()以上。
A

离岗培训6个月

B

离岗培训9个月

C

离岗培训12个月

D

离岗培训3个月


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
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考题 在重大事故的处理中,以下选项正确的是()。A、主要责任者,给予行政记大过及以上处分B、直接责任者,给予行政记过及以上处分C、次要责任者,免于处分D、主要领导责任者,给予行政记过及以上处分,情节严重的给予降级或免职处理E、一定领导责任者,给予批评处理

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,当班睡觉;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训6个月以上。

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,违规捎带、贩运香烟100条以上;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训6个月以上。

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,因列车责任发生站车纠纷造成严重影响;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,捎带香烟50条以上,不足100条;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。

考题 发生责任站车火险,给予直接(全部、主要)责任者()以上。A、离岗培训6个月B、离岗培训9个月C、离岗培训12个月D、离岗培训3个月

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,发生食物中毒事件未构成事故;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。

考题 因列车责任发生站车纠纷造成严重影响,给予直接(全部、主要)责任者()以上考核。A、离岗培训3个月B、离岗培训6个月C、离岗培训9个月D、离岗培训12个月

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,因车容卫生问题被新闻媒体、微博曝光;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,发生旷工6到10天的;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,责任造成冻车但未构成事故;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,发生旷工11到14天;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训6个月以上。

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,高铁站内来车时抢越线路;钻车;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训1个月以上。

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,发生火险;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,发生收入违纪行为,违纪金额1500元以上。给予直接(全部、主要)责任者离岗培训()个月以上。A、3B、6C、9D、12

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,发生责任票据、票款丢失1000元以上不足5000元的(除按规定进行赔偿外);给予直接(全部、主要)责任者离岗培训6个月以上。

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,发生责任票据、票款丢失500元及以上不足1000元的(除按规定进行赔偿外);给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。

考题 判断题《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,发生火险;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。A 对B 错

考题 判断题《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,发生旷工11到14天;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训6个月以上。A 对B 错

考题 单选题因列车责任发生站车纠纷造成严重影响,给予直接(全部、主要)责任者()以上考核。A 离岗培训3个月B 离岗培训6个月C 离岗培训9个月D 离岗培训12个月

考题 单选题《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,因保管、使用不当,致使补票机、站车交互系统手持机丢失、报废(除按价赔偿外);给予直接(全部、主要)责任者离岗培训()个月以上。A 3B 6C 9D 12

考题 判断题《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,因列车责任发生站车纠纷造成严重影响;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。A 对B 错

考题 判断题《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,因车容卫生问题被新闻媒体、微博曝光;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。A 对B 错

考题 判断题《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,发生旷工6到10天的;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。A 对B 错

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