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单选题
负责预算考核结果计算及兑现的机构是()。
A
股东大会
B
董事会
C
预算管理委员会
D
各单位人力资源部
参考答案
参考解析
解析:
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考题
以下关于预算业绩管理和考核,描述正确的是( )。A、预算的业绩管理通常是对关键指标的完成的奖惩兑现过程B、预算的业绩管理主要是指针对每个月的预算执行情况进行分析和纠偏改正的过程,最终的目标是促成全年业绩的实现C、预算的考核,是指对预算编制本身的考核D、预算的考核,是指对预算指标设定正确与否的考核
考题
2019年绩效考核管理办法规定,单位主要负责人年薪按集团公司年度考核结果1.0倍兑现,原则上副职年薪按主要负责人标准的80%、副总师年薪按主要负责人标准的60%核定()
此题为判断题(对,错)。
考题
单位应当建立预算工作组织领导与运行体制,明确单位最高权力机构、决策机构、预算管理部门及各预算执行单位的职责权限、授权批准程序和工作协调机制,具体内容有( )。
A.上级主管单位负责审批年度预算方案B.单位领导集体大会等类似决策机构(以下统称单位决策机构)负责制定单位年度预算方案,即由决策机构负责制定年度的预算方案C.单位可以设立预算委员会、预算领导小组等专门机构具体负责本单位预算管理工作D.单位内部业务部门和所属分支机构在预算管理部门的领导下,具体负责本部门、本机构业务预算的编制、执行、控制、分析等工作,并配合预算管理部门做好总预算的综合平衡、控制、分析、考核等工作
考题
以下关于预算业绩管理和考核,描述正确的是()。A、预算的业绩管理通常是对关键指标的完成的奖惩兑现过程B、预算的业绩管理主要是针对每个月的预算执行情况进行分析和纠偏改正的过程,最终目标是促成全年业绩的实现C、预算的考核,是指对预算编制本身的考核D、预算的考核,是指对预算指标设定正确与否的考核
考题
判断题企业财务管理部门负责企业预算的编制、执行、分析和考核工作,并对预算执行结果承担直接责任。()A
对B
错
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