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名词解释题
休息休假权

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考题 下列哪一选项不属于个别劳权()? A.劳动就业权B.劳动报酬权C.休息休假权D.集体劳权
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考题 劳动法的首要原则是（ ）。A．保障劳动者的劳动权B．物质帮助权C．报酬权D．休息休假权
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考题 下面属于劳动权的是（ ）(A) 平等就业权(B) 劳动报酬权(C) 争议选择权(D) 休息休假权(E) 职业培训权
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考题 用人单位依法享有的权利不包括（ ）。A.招工权 B.用人权 C.休息休假权 D.工资奖金分配权
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考题 劳动权的核心是（）。 A 保障报酬权 B 保障物质帮助权 C 平等就业权和自由择业权 D 保障休息休假权
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考题 下面属于劳动权的是( )。A:平等就业权B:劳动报酬权C:自由择业权D:休息休假权E:职业培训权
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考题 休息、休假是公民劳动权的首要条件和基本要求。
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考题 劳动者合法权益包括（）A、取得劳动报酬权休息休假权B、就业权取得劳动报酬权休息休假权C、劳动自由、劳动休假
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考题 劳动法的首要原则是（）A、保障劳动者的劳动权B、物质帮助权C、报酬权D、休息休假权
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考题 工作时间和休息休假制度的概念中休息休假制度是指（）A、劳动者每周、每年节假日享有的休息权的制度B、劳动者每昼夜、每周享有的休息权的制度C、劳动者每昼夜、每周、每年节假日享有的休息权的制度D、劳动者每昼夜、每年节假日享有的休息权的制度
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考题 劳动者的劳动权利不包括（）A、平等就业权B、休息休假权C、罢工权D、结社权
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考题 就业权包括（）。A、平等就业权B、休息休假权C、自由择业权D、劳动安全权
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考题 劳动者个人的权益有（）。A、劳动就业权B、报酬请求权C、休息休假权D、自主择业权E、劳动安全权
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考题 下列属于劳动权的有（）。A、最低工资权B、劳动报酬权C、自由择业权D、休息休假权E、职业培训权
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考题 休息、休假是公民劳动权的首要条件和基本要求o（）
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考题 依照我国劳动法的规定，劳动者的劳动权利不包括（）。A、平等就业权B、休息休假权C、罢工权D、结社权
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考题 用人单位依法享有的权利不包括（）A、招工权B、用人权C、休息休假权D、工资奖金分配权
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考题 下面哪个选项不是个别劳动者的权利（）。A、劳动就业权B、劳动报酬权C、休息休假权D、民主参与权
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考题 下列选项中属于个别劳权的有（　）。A、休息休假权B、劳动就业权C、民主参与权D、劳动报酬权E、社会保险权
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考题 多选题下面属于劳动权的是（）。A平等就业权B劳动报酬权C自由择业权D休息休假权E职业培训权
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考题 单选题劳动者的劳动权利不包括（）A 平等就业权B 休息休假权C 罢工权D 结社权
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考题 多选题劳动者个人的权益有（）。A劳动就业权B报酬请求权C休息休假权D自主择业权E劳动安全权
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考题 单选题用人单位依法享有的权利不包括()。A 招工权B 用人权C 休息休假权D 工资奖金分配权
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考题 单选题劳动者合法权益包括（）A 取得劳动报酬权休息休假权B 就业权取得劳动报酬权休息休假权C 劳动自由、劳动休假
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考题 多选题劳动权的核心内容包括（）。A平等就业权B劳动报酬权C休息休假权D自由择业权E职业培训权
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考题 多选题就业权包括（）。A平等就业权B休息休假权C自由择业权D劳动安全权
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