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单选题
企业对“三重一大”事项实行集体决策和联签制度，关于“三重一大”说法错误的是（）。
A
重大事项的决策
B
重要干部的任免
C
重要项目的安排
D
小额资金的使用
参考答案
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解析：
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考题
总行《关于贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法》善于“三重一大”事项决策的原则有()。A.集体决策、专家决策、依权限决策、科学决策B.集体决策、依法决策、领导层决策、科学决策C.集体决策、依法决策、依权限决策、科学决策
考题
下列关于三重一大监督员的制度的说法错误的一项是()。
A、三重一大监督员机制为公民监督党委的决策提供了途径，符合宪法的授予公民监督的权利，是法治精神的体现B、三重一大监督员的制度建设符合依法治国的精神C、三重一大监督员制度把权力关进了笼子D、我国没有规定三重一大监督员的制度，说明此制度是任意的临时起意
考题
集团在贯彻落实“三重一大”决策制度中，有下列情形之一的，依照有关法规制度进行处理( )A.个人擅自决定“三重一大”事项的B.违反“三重一大”决策程序的C.未深入调查研究、科学论证而盲目决策的D.不遵守、不执行经过集体决策事项的
考题
总行《关于贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法》要求，贯彻落实“三重一大”决策制度，应完善下列决策机制。()A.群众参与、专家咨询和集体决策相结合B.群众参与、领导研究和集体决策相结合C.领导研究、专家咨询和集体决策相结合
考题
《关于建立健全日常监督联动机制的意见》规定，按照中央和行业“三重一大”决策管理制度和行业对三重一大事项监督管理的有关要求，涉及“三重一大”事项，承办部门要在决策会议召开前以适当形式将会议研究事项及相关资料告知所有参会领导、部门及有关人员，以便会上充分讨论、民主科学决策。。( )
考题
企业领导人员违反“三重一大”决策制度，有下列（）情形的，应给予相应处理。A、决策后发现可能造成损失及时采取措施的B、改变集体决策事项的C、不履行或不正确履行“三重一大”决策程序的D、决策内容未违反党和国家政策法规及企业规章制度的
考题
当前，公司“三重一大”事项的决策应遵循的制度有：（）。A、2010年中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》B、2011年集团公司党委印发的《关于进一步贯彻落实“三重一大”决策制度的实施意见》C、2014年公司党委印发的《关于进一步贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法（试行）》D、2015年公司党委印发的《进一步贯彻落实“三重一大”制度的党委决策办法》
考题
多选题对于企业的重大决策、重大事项、重要人事任免及大额资金支付业务（即通常所说的“三重一大”），下列说法中，正确的有（ ）。A实行集体决策审批B联签制度C任何个人不得单独进行决策D任何个人不得擅自改变集体决策意见
考题
问答题国有企业领导人员违反决策原则和程序决定企业的“三重一大”事项，是滥用职权、损害国有资产权益的行为。“三重一大”事项是指什么内容？
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