网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
多选题
甲公司管理层为了改进完善内部控制，正在重新检查公司现有的职责、岗位设置的合理性。下列各项中，属于不相容职务的情形有（）。
A
财务部主任同时担任采购部的审批主管
B
记录存货明细账的会计人员同时负责存货的实物管理
C
行政部经理兼任工会主席
D
采购员同时负责供应商确定和采购物资询价
参考答案
参考解析
解析：
不相容职务分离控制要求企业全面系统地分析、梳理业务流程中的不相容职务，防止具有欺骗性的活动发生或未被查出。选项C，行政部门经理和工会主席，工会主席并不会负责到企业内部的业务，故这两个不属于不相容职务；选项A、B、D都属于不相容职务。
更多 “多选题甲公司管理层为了改进完善内部控制，正在重新检查公司现有的职责、岗位设置的合理性。下列各项中，属于不相容职务的情形有（）。A财务部主任同时担任采购部的审批主管B记录存货明细账的会计人员同时负责存货的实物管理C行政部经理兼任工会主席D采购员同时负责供应商确定和采购物资询价” 相关考题
考题
下列各项中，属于上市公司审计委员会应履行的职责有( )。A．确保公司内部审计部门能直接与董事长接触B．批准年度报告中有关内部控制和风险管理的陈述C．就任命、重新任命或解聘会计师事务所做出决定D．针对管理层做出的企业内部控制情况汇报做出复核
考题
甲公司存在下列事项中,最可能导致A注册会计师解除业务约定的是（ ）。A.甲公司没有书面的内部控制B.管理层诚信存在严重问题C.管理层凌驾于内部控制之上D.管理层没有及时完善内部控制存在的缺陷
考题
A注册会计师决定首先评价甲公司企业层面的内部控制，评价企业层面内都控制的主要目的在于（ ）。 A．对甲公司企业层面内部控制发表适当的审计意见 B．确定对甲公司各项具体内部控制的适当测试范围 C．向甲公司管理层提出内部控制改进建议 D．识别甲公司财务报表中存在的重大错报风险
考题
甲公司管理层为了改进完善内部控制，正在重新检查本公司现有的职责、岗位设置的合理性。下列各项中，属于兼任不相容岗位的情况有()。A．财务部主任同时担任采购部的审批主管B．记录存货明细账的会计人员同时负责存货的实物管理C．行政部经理兼任工会主席D.销售部经理同时负责客户信用的调查评估与销售合同的审批签订
考题
A注册会计师负责审计甲公司2019年度财务报表，下列情形中，最有可能导致A注册会计师不能执行财务报表审计的是（ ）。A.甲公司管理层没有清晰区分内部控制要素
B.甲公司管理层没有根据变化的情况修改相关的内部控制
C.甲公司管理层凌驾于内部控制之上
D.A注册会计师对甲公司管理层的诚信存在严重疑虑
考题
针对工程项目内部控制，企业应当明确相关部门和岗位的职责权限，做到不相容职务互相分离。下列各项中属于不相容职务的有（）A、可行性研究与决策B、概预算编制与审核C、项目实施与价款支付D、竣工决算与审计
考题
合理设置内部控制关键岗位，明确划分职责权限，实施相应的分离措施，形成相互制约、相互监督的工作机制。这些属于内部控制控制方法中的（）。A、不相容岗位相互分离B、内部授权审批控制C、归口管理D、预算控制
考题
行政事业单位应当合理设置支出业务岗位，明确相关岗位的职责权限，确保不相容岗位相互分离。下列各项中，属于支出业务不相容岗位的有（）。A、支出申请和内部审批B、付款审批和付款执行C、业务经办和会计核算D、收入预算和收入核算
考题
A注册会计师负责审计甲公司2015年财务报表，下列情形中，最有可能导致A注册会计师不能执行财务报表审计的是（）。A、甲公司管理层没有清晰区分内部控制要素B、甲公司管理层没有根据变化的情况修改相关的内部控制C、甲公司管理层凌驾于内部控制之上D、A注册会计师对甲公司管理层的诚信存在严重疑虑
考题
单选题以下哪项不属于兴业银行监事会的内部控制职责（）。A
负责监督董事会、高级管理层完善内部控制体系B
负责监督董事会及董事、高级管理层及高级管理人员履行内部控制职责C
负责要求董事、董事长及高级管理人员纠正其损害公司利益的行为并监督执行D
负责建立和完善内部组织机构，保证内部控制的各项职责得到有效履行
考题
单选题甲公司管理层为了进一步完善内部控制，正在重新检查本公司现有的职责、岗位设置的合理性。下列各项中，不属于兼任不相容岗位的情况有（）。A
财务部主任同时担任采购部的审批主管B
记录存货明细账的会计人员同时负责存货的实物管理C
行政部经理兼任工会主席D
销售部经理同时负责客户信用的调查评估与销售合同的审批签订
考题
单选题合理设置内部控制关键岗位，明确划分职责权限，实施相应的分离措施，形成相互制约、相互监督的工作机制。这些属于内部控制控制方法中的（）。A
不相容岗位相互分离B
内部授权审批控制C
归口管理D
预算控制
考题
单选题A注册会计师负责审计甲公司2012年财务报表。下列情形中，最有可能导致A注册会计师解除业务约定是（ ）。A
甲公司管理层没有清晰区分内部控制要素B
甲公司管理层没有根据变化的情况修改相关的内部控制C
甲公司管理层凌驾于内部控制之上D
A注册会计师对甲公司管理层的诚信存在严重疑虑
考题
多选题甲公司管理层为了改进完善内部控制，正在重新检查本公司现有的职责、岗位设置的合理性？下列各项中，属于兼任不相容岗位的情况有（）。A财务部主任同时担任采购部的审批主管B记录存货明细账的会计人员同时负责存货的实物管理C行政部经理兼任工会主席D销售部经理同时负责客户信用的调查评估与销售合同的审批签订
考题
单选题甲公司存在的下列事项中，最可能导致注册会计师解除业务约定的是（ ）。A
甲公司没有书面的内部控制B
管理层诚信存在严重问题C
管理层凌驾于内部控制之上D
管理层没有及时完善内部控制存在的缺陷
考题
多选题下列各项中，属于行政事业单位内部控制方法的有（ ）。A不相容岗位相互分离B会计控制C内部授权审批控制D预算控制
热门标签
最新试卷