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单选题
无总称谓是联想推出的()文化。
A
执行文化
B
亲情文化
C
客户文化
D
创新文化
参考答案
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解析:
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考题
靠文化和发展吸引人才联想集团有限公司人力资源部总经理鲁灵敏介绍,从去年开始,联想加大了从社会上引进初中级管理人员和技术骨干的力度。这是企业更加开放化的标志,也是企业发展到一定程度所必需的。这说明联想可以为来自不同行业、不同领域的人才创造发展的空间。今年前两个季度联想从竞争对手包括知名外企中引进了60多名员工,主要是一些管理人才和技术骨干。联想吸引人才主要跟联想文化的发展有关,从一开始创业期文化、规则导向文化到如今的亲情文化、包容性文化,说明了联想的企业文化变得越来越成熟。在包容文化的影响下,联想会不拘一格地吸引人才,能够容纳不同教育、工作和文化背景的人才进入联想。问题:结合上述案例,请你进一步谈谈,员工在企业文化建设中的地位和如何培养高素质的员工队伍。
考题
关于公司各层级负责人称谓表述正确的是()A、总裁办高管称谓:(集团)领导或X总B、各中心高管称谓:(中心)领导或X总C、张董事长称谓:云商称董事长、置业等其他产业称总裁D、部门负责人称谓:X经理或X部长
考题
单选题非物质文化遗产,联合国教科文组织的标准称谓是()A
人类口述和非物质遗产B
审美文化遗产C
无形遗产D
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